Służba przez półtora roku gdzie. W jakich jednostkach wojskowych rok służby dzieli się na dwa?

Jeżeli nie ma takiego znaku, należy zabrać ze sobą zaświadczenie o lokalizacji przedsiębiorstwa. Obliczony północne doświadczenie zgodnie z instrukcjami zatwierdzonymi zarządzeniem Ministerstwa Pracy RSFSR nr 2 z 22 listopada 1990 r. Przy obliczaniu emerytury północnej uwzględnia się kalendarzowe okresy stażu pracy, a nie okresy karencji, które im odpowiadają. Do całkowitego stażu pracy zalicza się okresy stażu pracy, nauki i inne okresy. Maksymalny rozmiar nie może przekraczać 3 minimalnych płatności emerytalnych. W jaki sposób doświadczenie północne jest uwzględniane przy obliczaniu emerytury północnej w przypadku przeprowadzki do innego miasta? Naprawił rozmiar podstawowy(FBI) renty pracownicze z tytułu inwalidztwa, utraty żywiciela rodziny lub podwyżek emerytalnych dla „mieszkańców północy” w wysokości ustalonej przez rząd Federacji Rosyjskiej, w zależności od miejsca zamieszkania odpowiedniego współczynnika regionalnego, ważnego przez cały okres zamieszkiwanie w danym regionie lub miejscowości.

Konsultant rodzinny

Obejmuje to bardzo terytoria wyspiarskie Oceanu Arktycznego i jego mórz, Republika Sacha (Jakucja), Nieniec, Chanty-Mansi, Jamalo-Nieniec, Czukockie Okręgi Autonomiczne, Republika Tywy, Obwód Murmański, Obwód Sachalin, Obwód Magadański. Na tej liście znajduje się również cała seria regiony położone po obu stronach 60° szerokości geograficznej północnej.
Treść artykułu:

1. Preferowana północ doświadczenie zawodowe 15 i 20 lat - północny pensjonat
2. Czego nie wlicza się do całkowitego stażu pracy przy obliczaniu emerytury?
3. Jak obliczane jest doświadczenie północne podczas przeprowadzki?

Jak obliczyć północny staż pracy dla mężczyzn i kobiet w 2017 r. i kiedy możesz przejść na emeryturę? Zmiany w przepisach emerytalnych, które weszły w życie w 2015 r., Nie wpłynęły na procedurę obliczania emerytur północnych - a zatem procedurę obliczania stażu pracy na północy.

Zasady obliczania doświadczenia zawodowego na obszarach zrównanych z daleką północą

Zapłać za odpowiedź Kontynuuj dialog Czy masz odpowiedź na to pytanie? Możesz go opuścić, klikając przycisk Odpowiedz Podobne pytania W styczniu 2014 r. moje doświadczenie w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych na Dalekiej Północy wynosi 12 lat, czyli półtora roku plus 2 lata w wojsku. Ile czasu do preferencyjnej emerytury? Pracowałem na Północy przez 6 lat.
Czy ten półtoraroczny okres będzie wliczany do stażu pracy? Mieszkam na Dalekim Wschodzie, w miejscu utożsamianym z regionami Daleka Północ. Mój staż pracy to 23 lata. Mam 42 lata. Planuję przeprowadzkę w południowe rejony kraju.
Czy okres służby wojskowej na obszarach dorównujących Dalekiej Północy (północny Sachalin) wliczany jest do stażu służby w momencie przejścia na emeryturę na preferencyjnych zasadach? Dziękuję.

Czy doświadczenie północne liczy się jako półtora roku?

W przypadku obywateli, którzy przepracowali na Dalekiej Północy siedem i pół roku lub dłużej, emerytura pracownicza jest naliczana w ramach ogólnego w przepisany sposób, natomiast wiek emerytalny powinien zostać obniżony o cztery miesiące za każdy rok przepracowany na Dalekiej Północy. Kobiety posiadające dwójkę lub więcej dzieci, które ukończyły pięćdziesiąty rok życia, są uprawnione do wcześniejszej emerytury, jeśli ich staż ubezpieczeniowy wynosi co najmniej 20 lat, a na Dalekiej Północy przepracowały co najmniej 12 lat lub co najmniej 17 lat na terytoriach odpowiednik „północnego”.

Informacje

Wczesny odbiór renta pracownicza jest przyznawana mężczyznom, którzy ukończyli 50. rok życia, i kobietom, które ukończyły 45. rok życia, zamieszkującym na stałe w regionach północnych i obszarach równorzędnych. Aby to osiągnąć, muszą przepracować odpowiednio co najmniej 25 i 20 lat jako rybak, pasterz reniferów lub myśliwy komercyjny.

Północne doświadczenie (2018)

Przy przyznawaniu emerytury zgodnie z ust. 2, 6 i 7 części 1 tego artykułu stosuje się wykaz regionów Dalekiej Północy i obszarów równorzędnych, który był stosowany przy przyznawaniu emerytur państwowych w związku z pracą na Dalekiej Północy na dzień 31 grudnia 2001 roku. Hasło jest komputerem innej osoby. Nie pamiętasz hasła? Eksperci dnia 1 Irina Shlyachkova Zamów poradę prawniczą Tematy prawne: Odpowiedzialność administracyjna i wykroczenia Prawo cywilne.

Umowy. Transakcje Prawo pracy I Ubezpieczenie społeczne Biografia: 35 lat, wykształcenie wyższe prawnicze, staż pracy w specjalności ponad 13 lat. Od 2001 do 2014 - asesor sądowy. Od 2014 roku do chwili obecnej – prywatna praktyka prawnicza (arbitraż, sądy powszechne).

Ustalanie i obliczanie doświadczenia emerytalnego północnego dla kobiet i mężczyzn

Emeryci otrzymujący płatności za pośrednictwem poczty nie będą musieli potwierdzać swojego adresu zamieszkania. Tym samym zaocznie powiadamiają PF o swoim miejscu zamieszkania.

Jeżeli emeryt nie dostarczy w terminie dokumentów potwierdzających do Funduszu Emerytalnego, kwota świadczenia może zostać obniżona. Zasady memoriału Wysokość świadczeń emerytalnych odpowiada współczynnikowi obliczonemu dla konkretnego obszaru zamieszkania.

Północne doświadczenie

Oprócz tematu „Aktywność zawodowa” poszukują również: Do 1990 r. istniało prawo, zgodnie z którym osoby pracujące na obszarach podobnych do dalekiej północy liczyły swoje doświadczenie zawodowe na 1 rok lub na półtora roku. Ustawa została uchylona w 1990 r. Swoją karierę zawodową w tym obszarze rozpocząłem w 1983 roku. Czy jest to teraz legalne fundusz emerytalny Nie liczyłem stażu pracy od 1983 r. do dnia uchylenia ustawy jako 1:1,5. Oznacza to, że 6 lat kalendarzowych liczy się jako 9 pytań nr 1609405 przeczytanych 309 razy

• Ustawa obowiązuje nie od 1990 r., ale od 01.01.2002 r.

  Niemniej jednak możliwe jest obliczenie 1x1,5, pozwala na to paragraf 4 artykułu 30 ustawy O emerytury pracownicze. Powiela efekt starego ustawodawstwa, ale nie tylko w kwestii preferencyjna kalkulacja stażu pracy, ale także w kwestii ograniczenia wysokości emerytury, co przewidywało stare ustawodawstwo.

  Zatem wyliczanie emerytury z uwzględnieniem 1x1,5 roku stażu pracy nie dla każdego jest korzystne.

Informacje dla przyszłych emerytów z Północy

Oprócz wcześniejszego otrzymania świadczeń państwo zapewnia osobom, które pracowały, urodziły się lub mieszkają w KS, dodatkowe świadczenie - zwiększenie wielkości części stałej. Podobna zasada dotyczy jednego z rodzajów dotacji: wieku, niezdolności do pracy lub śmierci żywiciela rodziny.

Wysokość dotacji będzie zwiększana w zależności od współczynnika podanego dla danego obszaru. Opracowywanie i zatwierdzanie współczynników należy do kompetencji rządu rosyjskiego.
Podobny zasiłek przysługuje osobom zamieszkującym określony region. Wyjątkiem są emeryci, których staż pracy na Północy przekracza 15 lat (20 lat na równych terytoriach) i łączny staż pracy wynoszący co najmniej 25 lat (20 lat w przypadku kobiet). Tacy emeryci mają prawo do stałych świadczeń niezależnie od regionu zamieszkania.

Co oznacza doświadczenie „północne” Jest to rodzaj stażu pracy, który implikuje prawo do otrzymania dodatkowych dotacji od państwa? Zasady obliczania stażu pracy zawarte są w przepisach.

Czas studiów, służba wojskowa, aktywność zawodowa na warunkach KS jest zaliczany na poczet produkcji preferencyjnej. Nieobjęte szkoleniem specjalnym:

• Bycie zarejestrowanym w banku centralnym jako bezrobotny;
• Opieka nad dziećmi do półtora roku życia i trzech lat;
• Praca na pół etatu.

Szczególne doświadczenie kobiet obejmuje okres urlop macierzyński na zwolnieniu lekarskim (przed i po porodzie), ale nie ma czasu na opiekę nad dzieckiem.

Wyjątkiem są kobiety, które wychowywały dzieci przed październikiem 1992 r. Innowacje W 2017 r. nastąpiły zmiany w ustawie o dotacjach północnych.

Nowością jest przepis przyznający prawo do świadczeń państwowych nie tylko obywatelom posiadającym meldunek lub miejsce stałego pobytu w Trybunale Konstytucyjnym, ale także osobom, które długo mieszkają w regionach północnych, ale nie mogą tego udokumentować. Możesz potwierdzić swój pobyt na Dalekiej Północy od 2017 roku za pomocą:

• Paragony, czeki, opłacone faktury osobiste;
• Kopie lub wyciągi z Zeszytu ćwiczeń;
• Ustawa o składzie rodziny;
• Akty małżeństwa;
• Akt urodzenia dziecka.

Naliczenie składki możliwe jest po złożeniu wniosku i dostarczeniu jednego z wymienionych dokumentów. Ale to nie jest takie proste. Potwierdź, że sowa ma do tego prawo korzyść państwowa trzeba będzie to robić co roku. Wniosek należy złożyć do funduszu emerytalnego Federacji Rosyjskiej przed upływem terminu (zależy to od regionu).

Czy półtoraroczne doświadczenie zawodowe na północy jest równe całkowitemu doświadczeniu zawodowemu?

Życie w surowym, zimnym klimacie wymaga dodatkowych gwarancji ze strony państwa. Jest to spowodowane zwiększone ryzyko za zdrowie oraz trudne warunki życia i pracy. Nie każdy obywatel zaryzykuje przeprowadzkę na zimne terytoria. Ale stali mieszkańcy Dalekiej Północy mają prawo do otrzymania świadczenia dodatkowe od stanu. Świadczenia te obejmują emeryturę północną. Zmiany w płatnościach północnych wynikają z indeksacji dotacji dla wszystkich obywateli Rosji w 2017 roku. Zmieniono wiele przepisów i rozporządzeń. Dlatego kwestia przyznawania emerytur mieszkańcom północy pozostaje bardziej aktualna niż kiedykolwiek.

Czy półtoraroczne doświadczenie zdobyte na północy na podstawie starego kodeksu pracy jest obecnie uwzględniane przy obliczaniu emerytury? Pytanie dotyczy miasta Norylsk Witam! Od 1 stycznia 2015 r. Nowa ustawa federalna z dnia 28 grudnia 2013 r. N 400-FZ „O emeryturach ubezpieczeniowych” ma zastosowanie do stosunków emerytalnych. Artykuł 32. Zastrzeżenie prawa do wczesne spotkanie emerytura ubezpieczeniowa poszczególne kategorie obywatele 1.

Emerytura z ubezpieczenia emerytalnego jest przyznawana przed osiągnięciem wieku określonego w art. 8 niniejszej ustawy federalnej, jeżeli jest to osoba fizyczna współczynnik emerytalny w wysokości co najmniej 30 następującym obywatelom: ... 6) mężczyznom, którzy ukończyli 55. rok życia, kobietom, które ukończyły 50. rok życia, jeżeli przepracowały co najmniej 15 lat lata kalendarzowe w regionach Dalekiej Północy lub co najmniej 20 lat kalendarzowych na równoważnych obszarach i posiadać doświadczenie ubezpieczeniowe wynoszące odpowiednio co najmniej 25 i 20 lat.

Dzień dobry

Zgodnie z dekretem Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 22 września 1993 r. N 941 (zmienionym 24 grudnia 2014 r.) „W sprawie procedury obliczania stażu pracy, przyznawania i wypłacania emerytur, odszkodowań i świadczeń osobom, które służyły odbywających służbę wojskową w charakterze oficerów, chorążych, kadetów i wieloletniej służby wojskowej lub kontraktowej w charakterze żołnierzy, marynarzy, sierżantów i brygadzistów albo w organach spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucjach i organach systemu karnego, oraz ich rodziny w Federacja Rosyjska» odległe obszary, w którym staż pracy wlicza się do stażu pracy preferencyjne warunki - jeden miesiąc służbydwa miesiące:

Wyspy Morza Ochockiego: dla personelu wojskowego – od 25 czerwca 1949 r
g., a także dla osób personelu zwyczajnego i dowódczego organów spraw wewnętrznych,
Państwowa Straż Pożarna, instytucje i organy
system karny – od 1 stycznia 1970 r

Wyspa Morżowiec: dla personelu wojskowego oraz personelu prywatnego i dowodzenia organów spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucji i organów systemu karnego (z wyjątkiem policji) - od 25 czerwca 1949 r., a dla personelu policji - od 1 stycznia, 1970 r., dla policjantów – od 1 marca 2011 r.

Wyspy Oceanu Arktycznego: dla personelu wojskowego – od 30 sierpnia 1954 r., a dla szeregowców i dowódców organów spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucji i organów systemu karnego – od 1 stycznia 1970 r.

Na terenach Nienieckiego Okręgu Autonomicznego na północ od koła podbiegunowego: dla personelu wojskowego oraz szeregowych i dowódców organów spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucji i organów systemu karnego (z wyjątkiem policji) – od 25 czerwca, 1949 r., a dla policjantów – od 1 stycznia 1970 r., dla policjantów – od 1 marca 2011 r.

Republika Komi – na terenach na północ od koła podbiegunowego: dla personelu wojskowego oraz personelu prywatnego i dowodzenia organów spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucji i organów systemu karnego (z wyjątkiem policji) – od 25 czerwca 1949 r., oraz dla funkcjonariuszy Policji – od 1 stycznia 1970 r., dla funkcjonariuszy Policji – od 1 marca 2011 r.

Na terenach Jamalo-Nienieckiego Okręgu Autonomicznego na północ od koła podbiegunowego, w mieście Salechard, na terytorium administracyjnie podległym Miejskiej Radzie Delegatów Ludowych Salechard: dla personelu wojskowego oraz szeregowych i dowódców organów spraw wewnętrznych , Państwowej Straży Pożarnej, instytucji i organów wykonawczych władz kryminalnych (z wyjątkiem policji) – od 25 czerwca 1949 r., a dla funkcjonariuszy Policji – od 1 stycznia 1970 r., dla funkcjonariuszy Policji – od 1 marca 2011 r.

W Okręgu Autonomicznym Taimyr (Dolgano-Nieniec), na obszarach Ewenckiego Okręgu Autonomicznego na północ od koła podbiegunowego: dla personelu wojskowego oraz szeregowych członków i dowódców organów spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucji i organów systemu karnego (z wyjątkiem policji) – od 25 czerwca 1949 r., a dla funkcjonariuszy policji – od 1 stycznia 1970 r., dla funkcjonariuszy policji – od 1 marca 2011 r.

Republika Jakucji – na terenach na północ od koła podbiegunowego: dla personelu wojskowego oraz personelu prywatnego i dowodzenia organów spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucji i organów systemu karnego (z wyjątkiem policji) – od 25 czerwca 1949 r., a dla funkcjonariuszy Policji – od 1 stycznia 1970 r., dla funkcjonariuszy Policji – od 1 marca 2011 r.

Obwód Magadański – na terenie Obwodu Północnego Evenskiego, dawniej część Koriackiego Okręgu Autonomicznego Obwodu Kamczackiego – od 14 września 1945 r., na pozostałej części Obwodu Magadańskiego: dla personelu wojskowego – od 25 czerwca 1949 r. oraz dla szeregowych i dowódczych składów organów spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucji i organów systemu karnego – od 17 grudnia 1953 r.

Terytorium Chabarowskie - w obwodach ochockim, ajano-majskim i tuguro-czumikanskim: dla personelu wojskowego oraz szeregowych członków i dowódców organów spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucji i organów systemu karnego (z wyjątkiem policji ) – od 25 czerwca 1949 r., a dla policjantów – od 1 stycznia 1970 r., dla policjantów – od 1 marca 2011 r.

Terytorium Krasnojarskie – na terenach obwodu turuchańskiego na północ od koła podbiegunowego: dla personelu wojskowego oraz personelu prywatnego i dowodzenia organów spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucji i organów systemu karnego (z wyjątkiem policji) od 25 czerwca 1949 r., a dla policji personalnej – od 1 stycznia 1970 r., dla funkcjonariuszy policji – od 1 marca 2011 r.

Wszyscy obywatele naszego kraju mają do tego prawo wypłaty emerytur, jeżeli jednak cywile mogą przejść na emeryturę po osiągnięciu odpowiedniego wieku, to ci, którzy przeszli służba wojskowa prawo do zakończenia służby i pobierania świadczeń emerytalnych następuje po upływie 20 lat kalendarzowych, nie wcześniej jednak niż po ukończeniu 45. roku życia. Posiadać różnym stopniu obciążeń i zagrożenia życia, dlatego ustawa przewiduje preferencyjny staż pracy personelu wojskowego w zakresie emerytur, tzw preferencyjny staż pracy, gdzie obliczenie stażu pracy ustala się poprzez pomnożenie rzeczywistego stażu pracy przez mnożnik. Wartość wskaźnika ustalana jest na podstawie niebezpieczeństwa i złożoności wykonywanych zadań, w zależności od służby różne rodzaje wojsko. Jeżeli działalność zawodowa była wykonywana na różnych warunkach i nie na wszystkich etapach stażu pracy zastosowano preferencyjny staż pracy, staż pracy oblicza się poprzez dodanie lat kalendarzowych, w których przypada okres preferencyjny.

Koncepcja preferencyjnego stażu pracy

Rozmawiamy o preferencyjny staż pracy ustawodawca zakłada, że ​​niektóre okresy pracy wlicza się do stażu pracy w rozumieniu art duża strona różnią się od okresów kalendarzowych. W wojsku często można usłyszeć stwierdzenie „mam dopiero półtora roku służby”, ale to stwierdzenie nie jest prawdziwe.

Przykładowo żołnierz służy w jednostce, w której staż pracy liczony jest w stosunku 1:1, ale został skierowany na teren działań bojowych na 3 miesiące, stał się uczestnikiem akcji wojskowej i te 3 miesiące będą rozliczone preferencyjnie, a nie cały rok. Inny przykład obliczenia: wojskowy z preferencyjnym rozliczeniem stażu pracy wynoszącym 1:1,5 miesiąca i 3 dni bezpośrednio brał udział w operacji antyterrorystycznej na podstawie rozkazu, dni te będą liczone w stosunku 1:3. Jeżeli żołnierz armii podczas udziału w takiej akcji odniesie ranę lub inny uraz, do stażu pracy wlicza się także czas nieprzerwanego pobytu w placówce medycznej w stosunku 1:3. Czynniki wpływające na termin, wartość współczynnika i zasady obliczania preferencyjnego stażu pracy są określone w dekrecie rządowym nr 941 z dnia 22 września 1993 r.

Obliczanie stażu pracy przy użyciu kalkulacji preferencyjnej

W przypadku przejścia ze stanowiska ze standardowym rozliczeniem stażu pracy na tytuł z preferencyjnym stażem pracy, preferencyjny staż pracy liczony jest na podstawie faktycznego czasu przepracowanego na tym stanowisku zgodnie ze zleceniem. W kalkulacji uwzględnia się czas urlopów, podróży służbowych, leczenia i innych prawnych przypadków nieobecności w części, która nie oznacza zwolnienia ze służby. Wartość współczynnika rosnącego jest ustalona przez prawo i zależy od złożoności i niebezpieczeństwa wykonywanych zadań.

Uważać na! Najwyższy współczynnik wynoszący 1:6 miesiąca dotyczy tych, którzy walczyli w batalionach karnych w okresie Wielkiej Wojny Wojna Ojczyźniana.

Długość stażu 1:3 miesiące

Do weteranów II wojny światowej i równorzędnych uczestników/weteranów działań wojennych, likwidatorów awarii w Czarnobylu, w tym poborowych, stosuje się obliczenie stażu służby wynoszące 1:3 miesiąca. Warto zauważyć, że do tej kategorii personelu wojskowego zaliczają się żołnierze, którzy służyli w byłych republikach ZSRR w okresie zaostrzenia konfliktów międzyetnicznych (Górski Karabach, Inguszetia, Tadżykistan i inne strefy nadzwyczajne), osoby odbywające służbę wojskową, które pełnili służbę międzynarodową w Afganistanie oraz tych, którzy zgodzili się na udział w operacjach ONZ poza Rosją. Do czasu bezpodstawnego przebywania w miejscach pozbawienia wolności personelu wojskowego, który był bezpodstawnie ścigany, skazany lub represjonowany, a następnie został zrehabilitowany, wlicza się do wymiaru stażu pracy 1:3 miesiąca.

1:2 miesięcy

Zaliczany do uczestników II wojny światowej, którzy służyli w oddziałach nie biorących udziału w walkach, którzy zostali wzięci do niewoli wbrew swojej woli, oraz więźniom obozów koncentracyjnych. Ponadto personel wojskowy ma prawo do stażu pracy w stosunku 1:2:

• służba w odległych garnizonach Rosji;
• eksperci wojskowi oddelegowani do armii krajów prowadzących działania bojowe;
• prowadzenie prac z odpadami nuklearnymi i reaktorami ładującymi;
• wykonywanie misji bojowych na terenach wysokogórskich;
• nurków, którzy przez długi czas są narażeni na działanie wysokiego ciśnienia.

Pełną listę specjalności wojskowych i preferencyjnych warunków opublikowano w PP z dnia 22 września 1993 r. N941.

1:1,5 miesiąca

• niektóre kategorie personelu lotniczego;
• marynarze powierzchniowi służący na statkach nuklearnych;
• straż graniczna;
• załogi łodzi podwodnych z silnikiem Diesla.

Lista ta nie jest kompletna. Personel wojskowy uprawniony do preferencyjnego obliczania stażu pracy zostaje o tym poinformowany w drodze odpowiedniego zarządzenia. Do wszystkich przesunięć stanowiskowych, które pociągają za sobą przejście na stanowiska o innym obliczeniu stażu pracy, towarzyszy zamówienie i obliczenie stażu pracy w dniu przeniesienia. Kredyt czasowy służba wojskowa Staż osób, które odbyły służbę wojskową, oblicza się według kalendarza, z wyjątkiem czasu odbycia służby na warunkach preferencyjnych, podczas którego stosuje się współczynnik rosnący.

Preferencyjna emerytura dla personelu wojskowego

W zasadzie żołnierz może służyć krócej niż 20 lat, ale przy zastosowaniu preferencyjnego kalkulacji stażu pracy można zostać emerytem w w młodym wieku. Jeśli pozwalają na to warunki zdrowotne i rodzinne, kontynuacja służby nie jest zabroniona, w tym przypadku każdemu dodatkowy rok wysokość emerytury wzrośnie, ale dzień jej przyznania nastąpi po zwolnieniu. Wielu emerytów wojskowych woli zrezygnować i znaleźć pracę „w życiu cywilnym”, otrzymując i preferencyjna emerytura, I wynagrodzenie. Personel wojskowy pracujący w organizacjach cywilnych otrzymuje pełną emeryturę, z wyjątkiem dodatków specjalnie przeznaczonych dla pracujących emerytów. Po osiągnięciu sumy krajowej wiek emerytalny, jeśli to możliwe doświadczenie obywatelskie i zgromadzone punkty emerytalne, emeryt wojskowy ma prawo do ubezpieczenia i emerytura kapitałowa, gdyby przeszedł na ten rodzaj emerytury.

Procedura ubiegania się o emeryturę z preferencyjnego stażu pracy

Tryb ubiegania się przez żołnierza o emeryturę, tryb obliczania i przetwarzania płatności określa art. 50. Ustawa federalna nr 4468-1 „O emeryturach wojskowych”, która stanowi, że świadczenia emerytalne zapewnia Ministerstwo Obrony, dlatego należy skontaktować się z wydziałem emerytalnym urzędu rejestracji i rekrutacji wojskowej w miejscu zamieszkania. Wniosek należy rozpatrzyć w ciągu 10 dni. Początkiem naliczania emerytury jest dzień zwolnienia ze służby. Jeżeli emeryt wojskowy z jakiegoś powodu nie złożył w terminie wniosku do wojskowego urzędu rejestracyjnego i poboru, wówczas emerytura za niewykorzystany okres zostanie mu wypłacona od dnia zwolnienia. W przypadku przekroczenia terminu składania wniosków o więcej niż rok od zwolnienia, wówczas świadczenia emerytalne naliczane są za okres 12 miesięcy poprzedzających dzień złożenia wniosku. W przypadku, gdy emerytura została już naliczona, ale z jakiegoś powodu nie została złożona, można ją wypłacić z mocą wsteczną nie dłużej niż za 3 lata. Jeżeli okaże się, że nieterminowe płatności wynikają z winy agencji rządowej odpowiedzialnej za obliczenie lub dostarczenie pieniędzy, wówczas emerytura będzie wypłacana za cały okres. Świadczenie emerytalne dla weteranów wojennych wiąże się z odpłatnością premie miesięczne w wysokości określonej ustawą.

SĄD NAJWYŻSZY FEDERACJI ROSYJSKIEJ

DEFINICJA

Zespół sędziowski ds sprawy cywilne Sąd Najwyższy Federacji Rosyjskiej w składzie:

przewodniczący P.,

sędziowie G. i K.

recenzowane na otwartej przestrzeni rozprawa sądowa 20 lipca 2015 r. Sprawa cywilna w sprawie roszczenia S. do Głównej Dyrekcji Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Obwodu Czelabińskiego, Departamentu Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej dla miasta Miass w obwodzie czelabińskim o zadeklarowanie niezgodna z prawem odmowa przyznania emerytury za wysługę lat

w sprawie skargi kasacyjnej przedstawiciela Głównej Dyrekcji Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej dla Obwodu Czelabińskiego, przez pełnomocnika I. w sprawie apelacji definicja Kolegium Sądowe ds. Cywilnych w Czelabińsku sąd okręgowy z dnia 11 września 2014 r

Po wysłuchaniu raportu sędziego Sądu Najwyższego Federacji Rosyjskiej P., wyjaśnień przedstawicieli Głównej Dyrekcji Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej dla Obwodu Czelabińskiego M. i I., którzy poparli argumenty skargi kasacyjnej,

Kolegium Sądownicze ds. Cywilnych Sądu Najwyższego Federacji Rosyjskiej

zainstalowany:

S. złożył pozew przeciwko Głównej Dyrekcji Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej dla Obwodu Czelabińskiego (zwanej dalej - Główną Dyrekcją Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej dla Obwodu Czelabińskiego), Departamentowi Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej dla miasta Miass, obwód czelabiński (dalej - MWD Rosji dla miasta Miass ) w sprawie uznania za niezgodną z prawem odmowy spełnienia raportu S. o uznaniu prawa do emerytury za długoletnią służbę , nakładający obowiązek przyznania emerytury za wysługę lat od dnia 11 kwietnia 2014 r.

Na poparcie podanych wymagań S. wskazał, że w listopadzie 1994 r. został powołany do służby wojskowej i w okresie służby od 25 października 1995 r. do 27 stycznia 1996 r., od 24 kwietnia 1996 r. do 1 października 1996 r. brał w nim udział. w likwidacji nielegalnych grup zbrojnych w Republice Czeczenii, jest weteranem bojowym. Następnie pełnił funkcję w organach spraw wewnętrznych i w dniu 14 lutego 2014 roku złożył zawiadomienie o zwolnieniu ze służby w związku z ust. 4 ust. 2, art. 82 Ustawa federalna „O służbie w organach spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej oraz zmiany niektórych aktów prawnych Federacji Rosyjskiej” w związku z przejściem na emeryturę ze względu na staż pracy, jednak jego raport został odrzucony ze względu na brak wymaganego stażu pracy usługa - 20 lat lub więcej. Z przedstawionej przez pracodawcę kalkulacji stażu pracy S. wynika, że ​​okresy służby S. w Siłach Zbrojnych Federacji Rosyjskiej od 25 października 1995 r. do 27 stycznia 1996 r. oraz od 24 kwietnia 2006 r. Okres od 1996 r. do 1 października 1996 r. uwzględniono w ujęciu kalendarzowym, zatem staż pracy wyniósł 18 lat 7 miesięcy 13 dni. S. uznał odmowę wykonania protokołu za niezgodną z prawem, gdyż czas jego udziału w działaniach wojennych w Republice Czeczeńskiej we wskazanych okresach podlega wliczeniu do stażu pracy na preferencyjnych warunkach – w wysokości 1 dnia pracy staż pracy wynosi 3 dni, w związku z czym jego staż pracy na dzień 14 lutego 2014 r. wynosi 20 lat i 1 dzień i przysługuje mu emerytura za wysługę lat.

Przedstawiciele pozwanych nie uwzględnili pozwu w sądzie.

Postanowieniem Sądu Miejskiego w Miass Obwodu Czelabińskiego z dnia 6 czerwca 2014 r. oddalił wniosek S. o unieważnienie odmowy przyznania renty za długoletni staż pracy.

Podstawą uchylenia lub zmiany orzeczenia sądu w sprawie kasacyjnej są istotne naruszenia prawa materialnego lub prawa procesowego, które miały wpływ na wynik sprawy i bez usunięcia których niemożliwe jest przywrócenie i ochrona naruszonych praw, wolności i uzasadnionych interesów, a także ochrona interesu publicznego chronionego przez prawo ( Sztuka. 387 Kodeks postępowania cywilnego Federacji Rosyjskiej).

Kolegium Sądownicze ds. Cywilnych Sądu Najwyższego Federacji Rosyjskiej dochodzi do wniosku, że w niniejszej sprawie o tym charakterze sąd apelacyjny dopuścił się istotnych naruszeń zasad prawa materialnego, co zostało wyrażone w następujący sposób.

Sąd ustalił i z materiałów sprawy wynika, że ​​S. służył w poborze w okresie od listopada 1994 r. do listopada 1996 r., od 25 października 1995 r. do 27 stycznia 1996 r. oraz od 24 kwietnia 1996 r. do 1 października 1996 r. brał udział w likwidacji nielegalnych grup zbrojnych na tym terytorium Republika Czeczeńska, co potwierdza wpis w legitymacji wojskowej.

Od 16 czerwca 1997 r. S. pełnił funkcję w organach spraw wewnętrznych, od 7 lutego 2013 r. na stanowisku… Departamentu Spraw Wewnętrznych Rosji miasta Miass.

W dniu 10 kwietnia 2014 roku S. został odwołany ze służby w organach spraw wewnętrznych z powodu: klauzula 1 część 2 art. 82 Ustawa federalna z dnia 30 listopada 2011 r. N 342-FZ „O służbie w organach spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej i zmianach niektórych aktów ustawodawczych Federacji Rosyjskiej” za zgodą stron.

Zaspokajając raport S. o zwolnieniu ze służby w organach spraw wewnętrznych ds ust. 4 ust. 2, art. 82 Ustawa federalna z dnia 30 listopada 2011 r. N 342-FZ „O służbie w organach spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej i zmianach niektórych aktów prawnych Federacji Rosyjskiej” (w sprawie stażu pracy uprawniającego do emerytury) została odrzucona ze względu z powodu niewystarczającego stażu pracy do przyznania emerytury.

Ponadto cały okres służby S. w wojsku, w tym okresy sporne od 25 października 1995 r. do 27 stycznia 1996 r., od 24 kwietnia 1996 r. do 1 października 1996 r., wliczano do stażu pracy S. obliczenie kalendarzowe (1 rok 11 miesięcy 15 dni), w związku z czym jego staż pracy w chwili zwolnienia ze służby w organach spraw wewnętrznych w dniu 10 kwietnia 2014 r. wynosił 18 lat 9 miesięcy 9 dni.

Rozstrzygając spór i odmawiając zaspokojenia roszczeń S., Sąd I instancji wyszedł z faktu, że procedura preferencyjnego obliczania czasu trwania służba wojskowa(służby w organach spraw wewnętrznych) i podstawy jego stosowania określa się w Rezolucja Rada Ministrów - Rząd Federacji Rosyjskiej z dnia 22 września 1993 r. N 941 „W sprawie trybu obliczania stażu pracy, przyznawania i wypłacania emerytur, odszkodowań i świadczeń osobom, które służyły w służbie wojskowej w charakterze oficerów, chorążych, kadetów i długoletnich żołnierze etatowi lub kontraktowi w charakterze żołnierzy, marynarzy, sierżantów i brygadzistów lub służby w organach spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, instytucjach i organach systemu karnego oraz ich rodzinach w Federacji Rosyjskiej” (zwana dalej Uchwałą Federacji Rosyjskiej) Rada Ministrów – Rząd Federacji Rosyjskiej z dnia 22 września 1993 r. N 941), które nie przewidują możliwości preferencyjnego obliczania okresu służby poborowych w czasie stanu wyjątkowego i podczas konfliktów zbrojnych.

Ponieważ służba wojskowa S. na terytorium Republiki Czeczeńskiej odbywała się w drodze poboru, a nie umowy (przed sądem nie przedstawiono dowodów przeciwnych), sąd doszedł do wniosku, że sporne okresy stażu powoda służba wojskowa została słusznie wliczona przez oskarżonego do stażu pracy w kalendarzu, a nie w rachunku preferencyjnym.

Sąd Apelacyjny nie zgodził się z rozstrzygnięciem Sądu I instancji i podjął nowe postanowienie w sprawie, zaspokajając roszczenie S., opierając się na poniższych argumentach.

Obowiązujący Część 1 2 Ustawa Federacji Rosyjskiej z dnia 21 stycznia 1993 r. N 4328-1 „W sprawie dodatkowych gwarancji i odszkodowań dla personelu wojskowego służącego na Zakaukaziu, w krajach bałtyckich i Republice Tadżykistanu, a także wykonującego zadania w warunkach nadzwyczajnych i podczas konfliktów zbrojnych ” (zwana dalej Ustawą Federacji Rosyjskiej z dnia 21 stycznia 1993 r. N 4328-1) dla personelu wojskowego odbywającego służbę wojskową na podstawie kontraktu na terytoriach państw Zakaukazia, krajów bałtyckich i Republiki Tadżykistanu, w celu emeryturę zgodnie z przepisami z dnia zabezpieczenie emerytalne W przypadku personelu wojskowego do stażu pracy wlicza się jeden miesiąc służby wojskowej na półtora miesiąca.

W przypadku personelu wojskowego wykonującego zadania w stanie nadzwyczajnym oraz w czasie konfliktów zbrojnych do stażu pracy i stażu pracy na potrzeby przyznania emerytury wlicza się miesiąc służby wojskowej w ciągu trzech miesięcy ( Część 2 2 wspomnianej ustawy).

Ustalono tryb obliczania stażu pracy w celu przyznania emerytury Rezolucja Rada Ministrów – Rząd Federacji Rosyjskiej z dnia 22 września 1993 r. N 941, klauzula 5 który stanowi, że służba wojskowa z chwilą poboru w charakterze żołnierzy, marynarzy, sierżantów i brygadzistów (poprzednio – obowiązkowa służba wojskowa), z wyjątkiem okresów podlegających zaliczeniu stażu pracy na preferencyjnych warunkach, przewidzianych dla personelu wojskowego jednostek wojskowych, dowództw i instytucji czynnej służby wojskowej do długości okresu służby wojskowej, personelu wojskowego, który służył lub był w niewoli podczas Wielkiej Wojny Ojczyźnianej, który brał udział w pracach nad usunięciem skutków awarii w elektrowni jądrowej w Czarnobylu lub który był bezpodstawnie ścigany lub represjonowany. obsługę na potrzeby emerytur i rent w ujęciu kalendarzowym.

Zdaniem sądu apelacyjnego z treści powyższych przepisów określonych normatywnych aktów prawnych wynika, że ​​cały personel wojskowy, który odbył służbę poborową, podlega zaliczeniu w ujęciu kalendarzowym, z wyjątkiem okresów podlegających zaliczeniu za staż pracy świadczenia usług na preferencyjnych warunkach i do których w rozumieniu Część 2 2 Ustawa Federacji Rosyjskiej z dnia 21 stycznia 1993 r. N 4328-I odnosi się do okresu wykonywania zadań przez personel wojskowy, który służył w poborze w stanie wyjątkowym, to znaczy jego faktycznego udziału w działaniach wojennych podczas konfliktu zbrojnego.

Uwzględniając fakt, że S. brał udział w działaniach wojennych podczas konfliktu zbrojnego w Republice Czeczeńskiej w okresach od 25 października 1995 r. do 27 stycznia 1996 r., od 24 kwietnia 1996 r. do 1 października 1996 r., tj. za służbę poborową specjalne warunki, potwierdzone zgodnie z ustaloną procedurą, sąd apelacyjny doszedł do wniosku, że tak podstawy prawne do zaliczenia stażu pracy w celu przyznania S. emerytury za wysługę lat za określony okres służby wojskowej w ramach poboru na preferencyjnych warunkach w wysokości jednego miesiąca służby wojskowej przez trzy miesiące.

Kolegium Sądownicze ds. Cywilnych Sądu Najwyższego Federacji Rosyjskiej uznaje ustalenia sądu apelacyjnego za błędne, oparte na błędnym zastosowaniu i interpretacji przepisów prawa materialnego regulujących sporne stosunki.

Prawo Federacji Rosyjskiej z dnia 21 stycznia 1993 r. N 4328-I, na którą powołuje się sąd apelacyjny na poparcie swoich wniosków, nie reguluje kwestii zabezpieczenia emerytalnego personelu wojskowego, a jedynie ustanawia warunki ogólne jednolity system ich ochrony prawnej i socjalnej, określone w innych regulacyjnych aktach prawnych.

Zwłaszcza, przez prawo Federacja Rosyjska z dnia 12 lutego 1993 r. N 4468-I „W sprawie świadczeń emerytalnych dla osób, które służyły w służbie wojskowej, służbie w organach spraw wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej, organach kontroli narkotyków i substancje psychotropowe, instytucje i organy systemu karnego oraz ich rodziny” (zwana dalej ustawą Federacji Rosyjskiej z dnia 12 lutego 1993 r. N 4468-I) oraz Federalną Ustawą przez prawo z dnia 17 grudnia 2001 r. N 173-FZ „O emeryturach pracowniczych w Federacji Rosyjskiej” (zwana dalej ustawą federalną „O emeryturach pracowniczych w Federacji Rosyjskiej”) ustanowiła zróżnicowaną procedurę preferencyjnego obliczania stażu pracy i stażu pracy personel wojskowy wykonujący zadania w stanie nadzwyczajnym i w konfliktach zbrojnych.

Przepisy emerytalne dla pracowników organów spraw wewnętrznych i personelu wojskowego, w tym obliczanie stażu pracy na potrzeby emerytur, są regulowane przez prawo Federacja Rosyjska z dnia 12 lutego 1993 r. N 4468-I.

W artykuł 1 Ustawa Federacji Rosyjskiej z dnia 12 lutego 1993 r. N 4468-I wymienia osoby podlegające tej ustawie Prawo w szczególności dla osób, które odbyły służbę wojskową w charakterze oficerów, chorążych i kadetów lub pełniły służbę wojskową kontraktową w charakterze żołnierzy, marynarzy, sierżantów i brygadzistów w Siłach Zbrojnych Federacji Rosyjskiej, inne formacje wojskowe Federacji Rosyjskiej, utworzonej zgodnie z ustawodawstwem Federacji Rosyjskiej, oraz rodziny tych osób.

Obowiązujący Sztuka. 2 Ustawa Federacji Rosyjskiej z dnia 12 lutego 1993 r. N 4468-I świadczenia emerytalne dla osób, które służyły w poborze w charakterze żołnierzy, marynarzy, sierżantów i brygadzistów (poprzednio - czynna służba wojskowa) w siłach zbrojnych i formacjach wojskowych określonych w pozycja „a” art. 1 tej ustawy, a rodziny tych osób przeprowadza się zgodnie z przepisami federalnymi przez prawo z dnia 15 grudnia 2001 r. N 166-FZ „W sprawie państwowych świadczeń emerytalnych w Federacji Rosyjskiej”.

Według Część 3 18 Ustawa Federacji Rosyjskiej z dnia 12 lutego 1993 r. N 4468-I, procedura obliczania stażu pracy w celu przyznania emerytur osobom określonym w Sztuka. 1 niniejszej ustawy ustala Rząd Federacji Rosyjskiej.

Akapit pierwszy, akapit 5 Uchwała Rady Ministrów – Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 22 września 1993 r. N 941, wydana zgodnie z wymogami Prawo Federacji Rosyjskiej z dnia 12 lutego 1993 r. N 4468-1, ustala się, że służba wojskowa z chwilą poboru do wojska, marynarzy, sierżantów i brygadzistów (dawniej służba wojskowa poborowa), z wyjątkiem okresów podlegających zaliczeniu stażu pracy na preferencyjnych warunkach przeznaczone dla personelu wojskowego jednostek wojskowych, dowództw i instytucji czynnej armii, personelu wojskowego, który służył lub znajdował się w niewoli podczas Wielkiej Wojny Ojczyźnianej, który brał udział w pracach nad usuwaniem skutków awarii w elektrowni jądrowej w Czarnobylu, lub którzy byli bezpodstawnie ścigani lub represjonowani, wlicza się do stażu pracy przy ustalaniu emerytur i rent w ujęciu kalendarzowym.

Według Część 4 30 Ustawa federalna „O emeryturach pracowniczych w Federacji Rosyjskiej” okresy służby w jednostkach wojskowych, dowództwach i instytucjach wchodzących w skład czynnej armii, w oddziałach i formacjach partyzanckich podczas działań wojennych, a także czas spędzony na leczeniu w placówkach medycznych z powodu urazów wojskowych, okresy służby wojskowej w strefie wykluczenia określone zgodnie z art przez prawo Federacja Rosyjska z dnia 15 maja 1991 r. N 1244-1 „Wł ochrona socjalna obywateli narażonych na promieniowanie w wyniku katastrofy w elektrowni jądrowej w Czarnobylu” są wliczani do całkowitego stażu pracy według potrójnej stawki.

Punkt 2 Uchwała Rady Najwyższej Federacji Rosyjskiej z dnia 21 lipca 1993 r. N 5481/1-I „W sprawie trybu uchwalania ustawy Federacji Rosyjskiej „W sprawie zmian w ustawie Federacji Rosyjskiej „W sprawie dodatkowych gwarancji i odszkodowań dla żołnierzy Personel pełniący służbę wojskową na terytoriach Państw Zakaukaskich, państw bałtyckich i Republiki Tadżykistanu, a także wykonujący zadania na rzecz ochrony konstytucyjnych praw obywateli w stanach nadzwyczajnych i podczas konfliktów zbrojnych” wskazuje się, że przy stosowaniu Część 2 2 Ustawa Federacji Rosyjskiej z dnia 21 stycznia 1993 r. N 4328-I „W sprawie dodatkowych gwarancji i odszkodowań dla personelu wojskowego służącego na Zakaukaziu, w krajach bałtyckich i Republice Tadżykistanu, a także wykonującego zadania w stanie wyjątkowym i podczas działań zbrojnych konflikty” w celu obliczenia stażu pracy na potrzeby emerytur i rent zgodnie z ust Artykuł 94 Ustawa RFSRR „Wł emerytury państwowe W RFSRR personel wojskowy wykonujący zadania w stanie wyjątkowym i podczas konfliktów zbrojnych uważa się za służący w armii czynnej.

Z treści powyższych przepisów wynika, że ​​dla personelu wojskowego odbywającego służbę wojskową kontraktową i wykonującego zadania w stanie nadzwyczajnym oraz w czasie konfliktów zbrojnych, za staż służby wlicza się staż pracy zgodnie z art. przez prawo Federacja Rosyjska z dnia 12 lutego 1993 r. N 4468-1. W przypadku personelu wojskowego wykonującego podobne zadania po poborze w okresie wykonywania zadań w stanie nadzwyczajnym oraz w czasie konfliktów zbrojnych, okres służby wlicza się według preferencyjnej stawki (trzykrotnej) stażu pracy zgodnie z przepisami federalnymi przez prawo„O emeryturach pracowniczych w Federacji Rosyjskiej”.

Tym samym sąd I instancji rozstrzygając spór, w przeciwieństwie do sądu apelacyjnego, słusznie wyszedł właśnie z takiej wykładni norm prawa materialnego mających zastosowanie do spornych stosunków, a zatem nie słusznie zaliczył okresy jego udziału za staż pracy w preferencyjnym obliczeniu S. w likwidacji nielegalnych grup zbrojnych na terytorium Republiki Czeczeńskiej, ponieważ służył w poborze.

Skład sędziowski uwzględnia wnioski Sądu I instancji, że nie ma podstaw do zaspokojenia roszczeń S. w trybie przepisów Prawo Federacja Rosyjska z dnia 21 stycznia 1993 r. N 4328-I, Prawo Federacja Rosyjska z dnia 12 lutego 1993 r. N 4468-I i Regulamin Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 22 września 1993 r. N 941, gdyż zasada preferencyjnego obliczania stażu pracy i stażu pracy całego personelu wojskowego wykonującego zadania w stanie nadzwyczajnym i podczas konfliktów zbrojnych powinna być stosowana w sposób zróżnicowany, tj. od tego, czy służba wojskowa odbywała się na podstawie kontraktu, czy też poboru, tj.: dla personelu wojskowego, który pełnił służbę kontraktową i wykonywał zadania w stanie nadzwyczajnym oraz w czasie konfliktów zbrojnych, okres tej służby wlicza się w preferencyjnym kalkulacji jako staż pracy służby wojskowej, a dla personelu wojskowego wykonującego podobne zadania w ramach poboru – w preferencyjnym rozliczeniu stażu pracy.

W związku z powyższym postanowienie sądu apelacyjnego, który przyznał S. prawo do emerytury za wysługę lat, w tym za staż pracy w celu przydzielenia emerytury, okresów udziału w działaniach wojennych od 25 października , 1995 do 27 stycznia 1996 r., od 24 kwietnia 1996 r. do 1 października 1996 r. na zasadach preferencyjnych – w oparciu o 1 dzień doręczenia przez 3 dni, nie może być uznane za legalne. Został przyjęty ze znacznym naruszeniem norm prawa materialnego, co wpłynęło na wynik sprawy bez jej wyeliminowania, przywrócenia i ochrony naruszonych praw i uzasadnionych interesów Głównej Dyrekcji Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji ds. Region Czelabińska jest niemożliwy, co według Sztuka. 387 Kodeksu postępowania cywilnego Federacji Rosyjskiej, jest podstawą do uchylenia zaskarżonego wyroku sądu i utrzymania w mocy wyroku Sądu Miejskiego Miass Obwodu Czelabińskiego z dnia 6 czerwca 2014 r., w którym sąd prawidłowo zastosował normy prawa materialnego do spornych kwestii kontakty.

Kolegium Sądowe ds. Cywilnych Sądu Najwyższego Federacji Rosyjskiej, kierowane przez Sztuka. 387 , 388 , 390 Kodeks postępowania cywilnego Federacji Rosyjskiej,

określony:

odwołanie definicja Kolegium Sądowe ds. Cywilnych Sądu Okręgowego w Czelabińsku z dnia 11 września 2014 r. do odwołania.

________________________________________________________________________________

Uwaga: Tym samym wyrok Sądu Najwyższego Federacji Rosyjskiej z dnia 20 lipca 2015 r. nr 48-KG15-6 ustalił stan prawny, zgodnie z którym okresy obowiązkowej służby wojskowej po poborze, podczas których personel wojskowy bierze udział w likwidacji nielegalnych grup zbrojnych na terytorium regionu Północnego Kaukazu, KTO (operacje bojowe) wlicza się do stażu pracy na potrzeby emerytury za pośrednictwem Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji w ujęciu kalendarzowym. Podane okresy nie podlegają zaliczeniu na poczet stażu pracy na preferencyjnych warunkach.

Witam wszystkich!

Proszę o pomoc w zrozumieniu zasad rachunku północnego i całkowite doświadczenie i ich wykorzystanie w obliczeniach.

Dane: kobieta, region dalekiej północy. współczynnik regionalny 1,7, doświadczenie północne do 01.2002 - 14 lat 9 miesięcy (od 1984 do 1999) i 2 lata doświadczenia północnego (od 2009 do 2011), planowana emerytura w 2017, dwójka dzieci urodzona w latach 1982 i 1987, IPC z konto osobiste Fundusz Emerytalny za lata 2002-2015 – 2013 punktów.

Okres doświadczenia północnego do 01.2002 wliczany jest do całkowitego doświadczenia jako półtora roku - czyli do obliczenia całkowitego doświadczenia mamy 14 lat i 9 miesięcy x 1,5 = 22 lata 1 miesiąc

Jest też dwójka dzieci urodzonych w latach 1982 i 1987. w przypadku nich do całkowitego stażu pracy dodaje się także 1,5 roku dla każdego z nich?

Jeśli tak, czy ma 25 lat?

Jak dotąd, prawda? - A może już się mylę w swoich obliczeniach?

Jaki staż pracy można wykorzystać i w jakich obliczeniach - 14 lat, 22 lata czy 25 lat?

SC = 0,55(od 14< 20)

SC = 0,55 + 0,01*(Doświadczenie przed 01.2002 - 20)

SK = 0,55 + 0,01*(22-20) = 0,57 lub SK = 0,55 + 0,01*(25-20) = 0,60

Obliczając KSZ korzystamy ze wzoru KSZ = ZR/ZP Zastąpmy „rzeczywiście” naliczone i otrzymane średnie wynagrodzenie (na przykład za 60 miesięcy), biorąc pod uwagę współczynnik regionalny wynoszący 1,7, przeciętnym wynagrodzeniem w kraju za ten sam okres? A może konieczne jest „usunięcie” współczynnika regionalnego z tej „realnej” pensji? A wtedy stosunek wynagrodzeń oczywiście spadnie.

Przy obliczaniu RP w zależności od tego, jaki staż pracy można zastosować do wzoru (14 lat, 22 lata lub 25 lat) i odpowiednio, który ze wzorów można w tym przypadku zastosować

Dla osób z SC = 0,55 (dla kobiet, których staż pracy przed 2002 rokiem był krótszy niż 20 lat)

RP od 01.2002 = (0,55 x KSZ x 1671 - 450) x (Doświadczenie do 20.02)

Dla osób z SC > 0,55 (dla kobiet, których staż pracy przed 2002 rokiem wynosił 20 lat lub więcej)

Cześć! Piszesz, że twój współczynnik wynosi 1,7 (obwód murmański, Jakucja, Magadan). O emeryturę złożyłem w lutym 2015 r., staż pracy do 01.01.2002 r. wynosił 15 lat (w tym 13 lat w rejonach KS – współczynnik 1,4), staż pracy od 01.01.2002 r. do 31.12. Rok 2014 miał 5 lat i 2 miesiące. Moja emerytura została obliczona na 9030 rubli = 4647 ubezpieczenia + 4383 stałe (wszyscy mają tyle samo). Teraz każdy ma stałą stawkę 4805. Pracuję dalej, moja emerytura nie jest waloryzowana. Jeśli mieszkasz na terenie KS lub masz staż pracy na terenie KS wynoszący 15 lat lub więcej (liczą się lata, w których faktycznie przepracowałeś), to część stała będziesz miał 50% więcej. Obecnie 7208. Odnośnie całkowitego stażu pracy. Ustawa nr 400 i poprzednia mówią, że aby przejść na wcześniejszą emeryturę trzeba mieć co najmniej 7,5 roku stażu pracy w okręgach KS i 20 lat okres ubezpieczenia(dla kobiet). W odpisie, jaki dał mi Fundusz Emerytalny, za cały staż pracy, Trybunał Konstytucyjny uznaje 1 rok za 2 lata (odniesienie do Uchwały Sądu Konstytucyjnego nr 2-P, bez daty), jednak doświadczenie to nie wliczane do obliczenia emerytury. Tyle, że jeśli masz 11 lat stażu w KS i już nie pracowałeś, to i tak musisz wcześniej naliczyć emeryturę, bo łączny staż pracy wynosi 20,5 roku. Masz niewielkie doświadczenie, więc dostaniesz niewielką emeryturę i będziesz otrzymywać wynagrodzenie do minimalnej kwoty obowiązującej w regionie. Mieszkam na południu, mamy teraz minimum 8410, a na północy prawdopodobnie około 13 000 rubli lub więcej

Odnośnie współczynnika podwyżki w części stałej: tutaj częściowo masz rację – jeśli zgromadziłeś doświadczenie północne, to w zależności od miejsca składania wniosku o emeryturę (czytaj miejsce meldunku – na stałe lub w miejscu zamieszkania), stała część zostanie pomnożona przez regionalny współczynnik 1,7 (jeśli aplikujesz w tym konkretnym RKS Jakucji) i 1,5, jeśli opuściłeś RKS.
Różnica (na dzień dzisiejszy) wynosi 961 rubli.

FV = (4805,11 x 1,7) = 8168,68 rub.

Nieźle stała płatność dla wczesnego pracownika. Dla niektórych (nawet z dużym doświadczeniem) cała w pełni przyznana emerytura jest niższa.

To ciekawe, ale jeśli zmienisz miejsce zamieszkania w regionie KS na zwykły region umiarkowanej Rosji, ten PV ponownie wyniesie 4805,11 rubli. czy też nigdy się nie zmniejszy?

W przypadku zmiany miejsca zamieszkania na zwykły obszar strefa środkowa RF, FV jest płatne w zwykłej kwocie.
Co roku emeryt musi potwierdzić fakt zamieszkania na terenie KS.
Tutaj wyjaśnienia Funduszu Emerytalnego http://www.pfrf.ru/grazdanam/pensions/pens_sever~635

- „...tylko ci obywatele, którzy mieszkają w regionach Dalekiej Północy lub na obszarach im równorzędnych, mają prawo wyboru: podwyżki ryczałtu przy zastosowaniu odpowiedniego współczynnika regionalnego lub ustalenia podwyższonej ryczałtu renty ubezpieczeniowej.”

Co to jest „podwyższona stała wypłata emerytury ubezpieczeniowej”? Nigdzie nie spotkałem się z taką definicją.

Podałem link, ale tekst został napisany przez Fundusz Emerytalny Rosji.
Trudno powiedzieć, co Fundusz Emerytalny miał na myśli...
Powszechnie wiadomo, że mieszkańcy północy otrzymują zwiększone PV w porównaniu do mieszkańców spoza północy. Zakładam, że najwyraźniej mieszkańcy północy mogą wybrać albo PV przy użyciu odpowiedniego r/k, albo większy rozmiar PV.
Na tej podstawie ponownie zakładam, że należy sprawdzić, jaka ilość zwiększonego PV jest ustawiona i porównać ją z obliczeniem PV pomnożonym przez odpowiedni r/c. I wybierz PV, które okaże się większe.
Jako przykład znalazłem tę wartość PV dla emerytów CS od 01.02.2017. - 7207,67 rub.
A jeśli na przykład r/k w miejscu zamieszkania emeryta wynosi 1,7, to już obliczyłeś powyżej i otrzymałeś kwotę 8168,68 rubli.

Odpowiedziałem już powyżej, że przy 15-letnim doświadczeniu i emeryturze w tym samym regionie będzie to 4805,11 x 1,7, jeśli ktoś opuścił RKS, będzie to 1,5 (ale to w odniesieniu do tego konkretnego regionu KS) .
Tak mi wyjaśnił Fundusz Emerytalny przy składaniu dokumentów. Co więcej, jeśli wyjdziesz i wrócisz, współczynnik powróci do 1,7.
wszystko to oznacza nie tylko przeprowadzkę, ale także rejestrację w nowym miejscu zamieszkania i przeniesienie spraw emerytalnych z regionu do regionu

Witaj Eleno65! Piszesz, że Twój IPC za lata 2002-2015 wynosi 2,013. Ale to dziwne. Mam IPC = 65 punktów, z czego 15 punktów dotyczy okresu 2002-31.12.2014 (doświadczenie 5 lat i 2 miesiące). Okazuje się, że za 1 rok doświadczenia 3 punkty (miałem średnią pensję w regionie). A przy współczynnikach „północnych” i regionalnych dostajesz 1 punkt za 1 rok pracy??!! Albo napisałeś IPC błędnie przez dwa lata, albo pracowałeś za 0,5-krotność płacy minimalnej. Obliczając współczynnik stażu pracy, należy wziąć 14 lat 9 miesięcy. Jeśli staż pracy przed rokiem 2002 wynosi mniej niż 20 lat, wówczas liczone są również miesiące. Przy obliczaniu KSZ wynagrodzenie jest pobierane w całości z „północnego” i współczynników. Mój KSZ okazał się 3,55, ale w obliczeniach wziął 1,2. Gdybym miał 15 lat w okręgach KS, to liczono by je według współczynnika okręgowego wynoszącego 1,4. Powinieneś policzyć 1,7 (mogą liczyć 1,5, jest ich wielu dodatkowe dokumenty metodą obliczeniową)

Witaj, Eleno! Spróbuję obliczyć Twoją emeryturę.
RP=0,55*1,7*1671=1562,385
PC= (1562,385-450) *252= 280321,02 Średnia długość życia mieszkańców Północy nie wynosi 228, ale 252 miesiące
Twój staż pracy do 01.01.2002 wynosi 14 lat 9 miesięcy = 177 miesięcy
PC (177 miesięcy) = 280321,02 * 177 / 240 = 206736,75
206736,75 * 5,6148 = 1 160 785,5 indeksacja (do 01.01.2015) i jest to konieczne do 2017 r., jeśli weźmiemy koszt punktu 78,28 / 64,1 = 1,22, to pomnożymy przez kolejne 22%
1 160785.5 * 1,22 = 1 416 158.3
1 416 158,3 * 1,16 = 1 642 743,7 waloryzacja 10% + 6% Zakładam, że pracowałeś 6 pełne lata do 01.01.1991r
1 642 743,7 / 252 miesiące / 78,28 = 83,27 punktów do 2002 r.
83,27 + 2,013= 85,28 punktów Cała emerytura jest ubezpieczona
85,28 * 78,28 + 4805 * 1,7 = 6675,72 + 8168,5 = 14 844,22 rubli - TWOJA EMERYTURA
W Jakucji istnieją 2 strefy płatnicze minimalna emerytura: 1 strefa 14237 RUR, 2 strefa 16813 RUR
Zrobiłem obliczenia na kalkulatorze w telefonie, więc sprawdź moje obliczenia.
Dzieci - Twoje pierwsze dziecko urodziło się zanim poszłaś do pracy - ???
punktów przed 2002 r. - 0,83,27 / 177 miesięcy = 0,470
1,5 roku = 18 miesięcy * 0,470 = 8,46 punktu - punkty te zostaną odjęte z Twojej emerytury i zamiast tego zostaną przyznane punkty na Twoje drugie dziecko
W przypadku dzieci nie doliczają się one do Twojej emerytury, lecz zamiast punktów – skontaktuj się z pracownikiem funduszu emerytalnego. Byłaś na urlopie macierzyńskim i nie przekazałaś nic do funduszu emerytalnego. Okazuje się, że przy wysokiej pensji nie opłaca się pokazywać dzieci. Czy są one zapisane w paszporcie? Albo masz zaświadczenie potwierdzające urlop macierzyński.