Ile punktów emerytalnych zdobyłem? Zasady naliczania punktów emerytalnych za doświadczenie radzieckie

Kwestią uzyskania emerytury interesuje się każdy obywatel. Jest to szczególnie ważne w przypadku osób, których okres pracy jest mieszany. Dla tych, którzy rozpoczęli pracę w czasach Związku Radzieckiego. Czy lata pracy w tym czasie będą brane pod uwagę przy obliczaniu emerytury? Jaka będzie kwota płatności?

Emerytura– ważny okres w życiu każdego człowieka. Procedura obliczania wysokości świadczeń socjalnych jest obecnie dość skomplikowana. Wiele osób, które osiągnęły wiek emerytalny, rozpoczynało karierę zawodową jeszcze w czasach sowieckich. Wysokość świadczeń oblicza się na podstawie okresu ubezpieczenia; uwzględnia się także łączny okres pracy do 1991 r.

Doświadczenie zawodowe zdobyte w tym czasie jest koniecznie uwzględniane przy obliczaniu emerytury. Wykaz rodzajów czynności decydujących o stażu pracy określa art. 30 ust. 3 ustawy nr 173 - Prawo federalne. W tym samym artykule podano wzór, według którego przelicza się okres porodu.

Doświadczenie zawodowe obejmuje następujące rodzaje działań:

• okresy wymuszonej czasowej niezdolności do pracy;
• moment rejestracji na giełdzie pracy i otrzymania zasiłku dla bezrobotnych.

Przy obliczaniu emerytury dla obywateli pracujących przed 1991 r. jej wysokość zwiększa się o 1% za każdy przepracowany rok. Okres służby sowieckiej potwierdzają wpisy w książce pracy. Lub inne dokumenty ustalone przez agencje rządowe.

W przypadku wszystkich osób, które pracowały w latach 1991–2001, świadczenia emerytalne wzrastają o 10%.

Staż pracy uzyskany po 2002 r. Oblicza się na podstawie rejestracji obywatela w funduszu emerytalnym Federacji Rosyjskiej. W tym okresie obejmują główne okresy pracy lub innej działalności, za które dokonano wpłat na fundusz emerytalny.

Jak jest to brane pod uwagę?

Federalna ustawa o składkach ubezpieczeniowych została zmieniona po reformie emerytalnej z 2010 roku. Nowe przeliczenie zwiększa wysokość emerytury. Od tego momentu płatności podlegają waloryzacji.

Waloryzacja znacząco poprawiła sytuację finansową emerytów i rencistów. Reforma ma na celu poprawę zaopatrzenia emerytów i ich ochrony socjalnej.

Emerytura ubezpieczeniowa obejmuje rozliczenia międzyokresowe i zasiłki. Dla każdego obywatela przeliczenie odbywa się indywidualnie.

W okresie ubezpieczenia:

• lata służby wojskowej;
• udzielony urlop rodzicielski;
• czas na zasiłek dla bezrobotnych.

Wszyscy emeryci otrzymują premie za lata przepracowane w czasach sowieckich. Dzieje się to automatycznie, nie ma konieczności osobistej wizyty w Funduszu Emerytalnym.

Waloryzacja dotyczy osób, które pracowały przed 2002 rokiem. Osoby już na emeryturze lub planujące przejście na emeryturę. Otrzymają oni dziesięć procent całkowitej kwoty i 1% za każdy przepracowany rok. Kapitał emerytalny opiera się na wynagrodzeniu i stażu pracy. Zwiększa się ją poprzez waloryzację.

Na podstawie ustawy federalnej „O emeryturach ubezpieczeniowych” kwotę płatności oblicza się teraz w nowy sposób. Zależy to całkowicie od liczby punktów emerytalnych. To ich całość składa się na IPC, współczynnik emerytalny.

Wysokość emerytury obliczana jest:

P = F + N + B*Sb

P – wypłata emerytury;
F – kwota ustalona przez państwo jest stała;
N – kompozytowa część magazynująca;
B – przyznane punkty;
sob – wartość wartości punktowej.

Punkty przyznawane są za każdy przepracowany rok. Obecnie minimalny wynik musi wynosić 11,4. Do 2025 roku trzeba będzie zdobyć 30 punktów.

Kwota stała ustalana jest niezależnie od stażu pracy. Jest to 4559 rubli; aby to obliczyć, mnoży się go przez współczynnik inflacji równy 1,04.

Należą do nich:

• osoby starsze powyżej 80 roku życia;
• kategoria osób niepełnosprawnych z grupy 1;
• osoby pracujące na Dalekiej Północy;
• obywatele posiadający na utrzymaniu niezdolnego do pracy członka rodziny.

Część finansowana powstaje z odliczeń. Istnieją dwie możliwości oszczędzania na emeryturę:

• Część ubezpieczeniowa– potrącenie z wynagrodzenia w wysokości 16%.
• Część skumulowana obejmuje ubezpieczenie, wynosi 10% wynagrodzenia i kapitałowe - 6%.

Wynik indywidualny jest obliczany:

B = (Sv/Sm)* 10

Św. – składki ubezpieczeniowe opłacane corocznie. Zależą one od poziomu wynagrodzenia i wybranego rodzaju emerytury.
Cm – składki na ubezpieczenie, które są potrącane z wynagrodzenia według stawki 16%.

Jak są naliczane i jak wpływają na składki od państwa?

Obliczanie emerytur z uwzględnieniem służby radzieckiej odbywa się w określony sposób:

Emeryturę oblicza się według starego wzoru, który uwzględnia:

• ogólne doświadczenie;
• wynagrodzenia przez pięć kolejnych lat.

Otrzymaną kwotę mnoży się przez 10%. W przypadku pracowników przed 1991 r. za każdy przepracowany rok dodaje się dodatkowy 1%.

Składki ubezpieczeniowe za lata 2002 – 2017 są podsumowane. Należy je pomnożyć przez współczynnik indeksacji. W rezultacie powstaje kapitał emerytalny. Otrzymaną kwotę dzielimy przez 228 i wartość punktu.

W niektórych przypadkach przyznawane są dodatkowe punkty. Na przykład:

• Do służby wojskowej w armii – 1, 8.
• Czas zająć się niepełnosprawnym dzieckiem – 1, 8.
• Przyznany urlop macierzyński – 1, 8.
• Czas zająć się drugim dzieckiem – 3, 6.
• Na trzecie, czwarte i kolejne dzieci – 5, 4.
• Opieka nad osobą starszą – 1, 8.
• Dla osoby niepełnosprawnej z grupy 1 – 1, 8.

Możesz samodzielnie obliczyć swoją przyszłą emeryturę. Najłatwiej jest wejść na stronę PF i zarejestrować się. Dokładną wysokość przyszłej emerytury można obliczyć, jeśli podasz niezbędne dane. Możesz także skorzystać z kalkulatora dostępnego na naszej stronie internetowej.

Od 2015 r., po zmianach w przepisach emerytalnych, przy obliczaniu przyszłych emerytur zaczęto brać pod uwagę punkty, a nie jednostki pieniężne. W sprawozdaniach przyszłych emerytów punkty oznaczane są pod nazwą indywidualne współczynniki emerytalne (zwane dalej IPC). W rezultacie wielu przyszłych emerytów ma pytanie: „jak oblicza się współczynnik i jak osobiście zmierzyć jego wielkość?” Na te i inne pytania odpowiemy w naszym materiale.

Jak są obliczane?

Następujące kryteria mają bezpośredni wpływ na procedurę obliczeń IPC:

1. Oficjalna pensja. IPC naliczane jest tylko tym osobom, które są oficjalnie zatrudnione.
2. Wysokość wynagrodzenia. Część wynagrodzenia musi wynosić co najmniej dwukrotność wynagrodzenia minimalnego. Średnio oficjalne wynagrodzenie nie powinno być mniejsze 16 000 rubli. W przeciwnym razie współczynnik nie jest obliczany.
3. Wskaźniki doświadczenia. Aby przyznać przyzwoitą emeryturę, musisz przynajmniej oficjalnie pracować 15 lat. Do 2024 r., na podstawie tego stażu pracy, możliwe będzie otrzymywanie minimalnej kwoty świadczeń emerytalnych. Do ogólnego stażu pracy zaliczają się takie pozycje jak: służba wojskowa; płatny urlop rodzicielski; opieka nad osobami starszymi po 80 roku życia.

1. Połączenie pracy. Jeśli pracujesz jednocześnie na dwóch lub więcej stanowiskach, Twoje punkty emerytalne również wzrosną. Zatem im więcej składek na Fundusz Emerytalny, tym lepiej dla Twojej przyszłej emerytury.

Maksymalna liczba punktów emerytalnych rocznie nie powinna przekraczać 10! Inne punkty nie są brane pod uwagę!

1. Inne działania. Przy obliczaniu przyszłej emerytury warto wziąć pod uwagę społecznie istotną działalność konkretnej osoby, która oficjalnie nie pracowała. Na przykład za opiekę nad niepełnosprawnym dzieckiem z grupy 1 przyznaje się 1,8 punktu. Dodatkowo 3,6 punktu otrzymują kobiety, które korzystają z urlopu na opiekę nad drugim dzieckiem.
2. Rejestracja emerytury po terminie. Jeżeli potencjalny emeryt zdecyduje się kontynuować pracę po osiągnięciu wieku emerytalnego, Fundusz Emerytalny ma obowiązek doliczyć dodatkowe punkty do części ubezpieczeniowej. Jednocześnie część stała powinna również corocznie wzrastać.

Przykładowo obywatel zdecydował się ubiegać o emeryturę po 5 latach od osiągnięcia odpowiedniego wieku. W tym przypadku część stała powinna wzrosnąć o 36%, a część ubezpieczeniowa o 45%.

Jak samodzielnie zwiększyć swoje IPC

1. Zdobądź oficjalną pracę z pensją co najmniej 12 000–15 000 rubli;
2. Przygotuj się na długoterminową pracę lub zacznij oszczędzać pieniądze na przyszłą emeryturę;
3. Celuj w co najmniej 15 lat doświadczenia.

Aby dowiedzieć się o liczbie punktów emerytalnych, należy zamówić wyciąg z Funduszu Emerytalnego lub na portalu usług rządowych w sekcji „Oszczędności emerytalne”, gdzie należy się najpierw zarejestrować.

Procedura obliczeniowa

GPC = SSP / SSM × 10

SSP - wysokość składek ubezpieczeniowych za rok;
SSM – wysokość składek w wysokości 16% maksymalnego wynagrodzenia, ustalana corocznie przez Rząd;

Liczba 10 to maksymalna liczba punktów na 12 miesięcy. Ale taką kwotę będzie można uzyskać dopiero od 2021 roku. A obecnie maksymalna liczba punktów wynosi 9 (roczny wzrost o 2,4 punktu). W przypadku przeliczenia na ekwiwalent pieniężny do 2021 r. do części ubezpieczeniowej będzie można doliczyć nie więcej niż 630 rubli rocznie.

Poniżej znajduje się prosty przykład tego, jak może wyglądać emerytura za 50 lat:
Warunki problemowe: AA Petrov rozpoczyna pracę w 2015 roku w wieku 17 lat. W wieku 18 lat poszedł do wojska na 2 lata. Za służbę wojskową otrzymał 3,6 punktu. Całkowity staż pracy wynosi 48 lat, łączna liczba IPC to 403,6.

Wyobraźmy sobie, że za prawie 50 lat całkowita objętość części stałej wyniesie 20 000 rubli, a koszt IPC wyniesie 600 rubli. Jednak Pietrow przez większość czasu pracował w trudnych warunkach klimatycznych, dlatego objętość stałej części wzrośnie do 26 000 rubli. Ponadto zaczął ubiegać się o emeryturę 5 lat później niż należny. W rezultacie Petrov otrzymał współczynnik 1,34, a za stałą płatność -1,27.

Obliczanie emerytury

26 000 × 1,27 + 403,6 × 600 × 1,34 = 324 527,42 rubli - kwota emerytury

• Oficjalna strona Funduszu Emerytalnego. W tym celu kliknij link:
• Kalkulator emerytury - link: www.pfrf.ru/calc.

Koszt punktowy

Z roku na rok wzrastają koszty IPC. W 2016 r. Jeden punkt kosztuje 74,27 rubli. A w 2017 roku jeden punkt będzie równy 77,3 rubli.

Ale jak wzrasta koszt?

Zgodnie z prawem koszt musi rosnąć proporcjonalnie do indeksacji. W 2017 roku indeksacja planowana jest na 1 lutego. Nieco później, 1 kwietnia, otrzymana cena jednego punktu jest korygowana w oparciu o zatwierdzony budżet Funduszu Emerytalnego.

W wyniku podwyżki ZUS na początku sierpnia 2017 r. nastąpi podwyższenie emerytury ubezpieczeniowej. Na przykład w 2016 roku wzrost wyniósł zaledwie 3 punkty – 222 ruble.

Rząd ustalił minimalny wynik, który w 2017 roku wyniesie 11,4. A do 2024 roku będzie ich 30!

Współczynnik dla przedsiębiorców indywidualnych

Odrębną grupę przyszłych emerytów stanowią przedsiębiorcy indywidualni (zwani dalej przedsiębiorcami indywidualnymi). Pomimo aktywnej działalności przedsiębiorczej wielkość IPC nie jest duża. Zatem przy rocznym dochodzie ok 300 000 rubli biznesmen zarabia 1,7 punktu. Aby obecnie otrzymać minimalną emeryturę, trzeba „zdobyć” 9 punktów, a poprzeczka będzie rosła co roku.

W konsekwencji, aby starszy przedsiębiorca mógł otrzymać mniej więcej godziwą emeryturę, musi pracować do późnej starości.

Dodatkowe punkty można zdobyć jedynie poprzez oficjalne zatrudnienie, które będzie przebiegało równolegle z pracą zawodową. Jednocześnie przedsiębiorca na emeryturze będzie mógł otrzymać tylko jedną dotację, a nie dwie.

Indywidualna emerytura przedsiębiorcy składa się z kilku części, a mianowicie:

• Trzon- wypłacane wszystkim emerytom bez wyjątku.
• Ubezpieczenie- obejmuje składki wpłacane do funduszu emerytalnego Federacji Rosyjskiej z ponad 15-letnim doświadczeniem. Przy obliczaniu bierze się pod uwagę IPC, którego objętość musi wynosić co najmniej 30.
• Oszczędności- tworzony przez samego przedsiębiorcę, jeśli rok urodzenia to 1967 lub młodszy. Teraz ta część jest zamrożona decyzją rządu. Całość składek trafia do części ubezpieczeniowej.

Sfinansowana część może zostać zwrócona w ciągu najbliższych kilku lat, kiedy zmieni się reforma emerytalna. Przecież głównym celem rządu jest zapewnienie obywatelom możliwości samodzielnego kształtowania dużej części przyszłej emerytury.

Jeżeli ostateczna kwota płatności, staż pracy i punkty nie osiągną wskaźników minimalnych, indywidualny przedsiębiorca ma prawo do emerytury socjalnej.

1 stycznia 2015 r. do ustawodawstwa emerytalnego dodano nowy termin „punkty emerytalne” (inaczej IPC), który, jak się okazało, w dużej mierze determinuje całkowitą wysokość emerytury.

Ale dla wielu obywateli procedura obliczania punktów pozostaje tajemnicą, ponieważ tworzenie emerytur nadal odbywa się według złożonego schematu. Dlatego głównym celem tego materiału jest przedstawienie prostym i przystępnym językiem faktu naliczania punktów emerytalnych, które są brane pod uwagę przy ustalaniu przyszłej emerytury.

W tym filmie specjalista Funduszu Emerytalnego opowie Ci więcej o naliczaniu punktów.

Ale jedno można powiedzieć - jeśli dana osoba oficjalnie przepracowała całe życie z pensją powyżej 15 000 rubli, wówczas taki emeryt otrzyma minimalną kwotę składek emerytalnych. Oznacza to, że zmiany w obliczeniach w rzeczywistości nie wpływają znacząco na wysokość przyszłych emerytur.

Emerytura to miesięczne świadczenie pieniężne, na które może liczyć każda osoba po osiągnięciu przewidzianego prawem wieku. Wysokość takiego dochodu obliczana jest jednak indywidualnie. Reformę emerytalną poddano kilkukrotnym modyfikacjom, zastosowano nowe formuły kalkulacyjne. Dlatego obecnie zwykłemu człowiekowi trudno jest dokładnie określić, jaki dochód uzyska po przejściu na emeryturę.

Ostatnie zmiany zostały przyjęte w 2015 roku, kiedy wprowadzono pojęcie „punktów emerytalnych”. Zasadniczo są to jednostki wirtualne, od ich liczby zależeć będzie wysokość wypłacanej emerytury. Zastanówmy się, jakie są punkty emerytalne i jak są obliczane.

Jakie formuły są dziś używane

Przed przyjęciem nowego projektu ustawy obowiązywały tylko dwa warunki ustalania świadczeń emerytalnych. Wyglądały tak:

1. Wiek określony przez prawo: mężczyźni 60 lat, kobiety: 55 lat.
2. Oficjalny staż pracy, podczas którego dokonywano płatności z tytułu ubezpieczenia: mężczyźni 25 lat, kobiety: 20 lat.

W związku z tym wysokość emerytury opierała się na dwóch składnikach: stażu pracy i wynagrodzeniu. Teraz pojawił się nowy wskaźnik uwzględniany we wzorze obliczeniowym: IPC, który można odczytać jako indywidualny współczynnik emerytalny. Znaczenie innowacji jest następujące: aby otrzymywać legalne świadczenia emerytalne, trzeba mieć nie tylko określony staż pracy, ale także ściśle ustaloną kwotę przelewów ubezpieczeniowych. Dlatego obecnie, aby otrzymać płatności, wymagane będą trzy czynniki:

1. Wiek.
2. Okres ubezpieczenia właściwy dla daty rejestracji emerytury, przykładowo: do 2025 roku okres ten powinien wynosić 15 lat.
3. IPC, liczba punktów odpowiadająca transferom ubezpieczeniowym. Przykład: aby otrzymać płatności minimalne w 2025 r., indywidualny współczynnik musi wynosić co najmniej 30 punktów.

Według rządu kraju takie obliczenie emerytur zminimalizuje wpływ inflacji na ustalone płatności.

Wymagana liczba punktów

Biorąc pod uwagę nowe zasady naliczania, pojawia się palące pytanie: „Ile punktów potrzebujesz do emerytury?” Wartość ta ustalana jest na poziomie legislacyjnym z późniejszymi corocznymi wzrostami. Krok zwiększania IPC jest również stały i wynosi 2,4 punktu. Indeksacja będzie kontynuowana, aż współczynnik zbliży się do 30. Jak to będzie wyglądać w praktyce, można zobaczyć w poniższej tabeli.

Ponadto przyszły emeryt musi posiadać określony okres ubezpieczenia. W szczególności osoba planująca przejść na emeryturę w 2017 r. musi nie tylko zdobyć 11,4 pkt, ale także opłacać wymagane składki przez 8 lat. Transfery takie opłaca pracodawca i wynoszą 10-16% wynagrodzenia. Różnica w taryfie wynika z faktu, że pracownik sam decyduje, czy utworzyć część kapitałową emerytury, czy też odmówić.

Dzięki nowej formule otrzymywanie wynagrodzenia w kopercie staje się nieopłacalne: jeśli pracodawca przekaże niewielką kwotę składek na ubezpieczenie, obywatel w przyszłości otrzyma minimalną emeryturę.

Rodzi to kolejne pytanie: „Co powinni zrobić ludzie, którzy otrzymują oficjalne, ale niskie zarobki?” Przykładowo, ktoś w 2017 roku odejdzie na emeryturę, ale jego IPC nie osiąga ustalonej wartości 11,4?

W takim przypadku lepiej nie odmawiać emerytury, odkładając rejestrację na później. Zgodnie z prawem obywatel ma takie prawo. Jednocześnie kontynuuj pracę, czekając, aż liczba punktów zbliży się do ustawionego znaku. Druga możliwość rozwiązania problemu: zgodzić się na emeryturę socjalną. Nie jest to jednak całkowicie opłacalne. Dopłaty te przeznaczone są dla bezrobotnych, w związku z czym wzrasta wiek emerytalny, wysokość odpłat jest na poziomie minimalnym.

1. Ważne jest, aby zrozumieć, że IPC naliczane jest nie tylko za składki ubezpieczeniowe. Są okresy, w których obywatel nie może dokonać takich przelewów, jednak te swoiste braki zostaną zrekompensowane. Na przykład:
2. Służba w siłach zbrojnych lub strukturach im równorzędnych – 1,8 pkt.
3. Opieka nad starszym krewnym – 1,8 pkt.
4. Urlop macierzyński na opiekę nad pierwszym dzieckiem – 1,8 pkt.
5. Opieka nad drugim dzieckiem do 1,5 roku życia – 3,6 pkt.

Punkty emerytalne są zwracane przez państwo, jeśli obywatel posiada odpowiednie dokumenty.

Jak obliczyć punkty emerytalne

Aby obliczyć współczynnik emerytury indywidualnej, istnieje wzór, dzięki któremu każdy może obliczyć tę wartość. Ona wygląda tak: IPK = St/StMax *10. Dane są odszyfrowywane w następujący sposób:

• IPC– współczynnik osobowy, czyli ilość punktów wymagana do uzyskania emerytury minimalnej.
• Św.– przelewy ubezpieczeniowe, które pracodawca dokonuje na konto obywatela.
• SvMaks– kwotę nominalną przelewów ubezpieczeniowych, które są wypłacane z podstawy opodatkowania wynagrodzenia.

W tym miejscu należy wyjaśnić, że maksymalna podstawa opodatkowania ma również ograniczony próg. W szczególności w 2017 r. Płaca nominalna wynosi 876 000 rubli. Wartość ta podlega corocznej waloryzacji, zatem w przyszłości będzie wzrastać. Dlatego jeśli roczny dochód obywatela przekracza maksymalne dopuszczalne wartości, na przykład pensja wyniosła 1 500 000 rubli, do obliczenia IPC zostanie przyjęta kwota 876 000. W związku z tym osoby otrzymujące dużą pensję nie będą miały dużej przewagi na emeryturze.

Jak sprawdzić wysokość swojej przyszłej emerytury

Odpowiedzmy sobie jeszcze na jedno pytanie: „Jak obliczyć emeryturę na podstawie punktów?” Tutaj znów trzeba będzie sięgnąć do formuł stosowanych przez pracowników Funduszu Emerytalnego. Przypomnijmy, że po 2015 roku obywatelska emerytura pracownicza będzie tworzona z następujących składników:

1. IPC– umowna jednostka bezpośrednio powiązana z wysokością wynagrodzeń.
2. Stałe płatności- jest to część emerytury gwarantowanej przez państwo każdemu obywatelowi.
3. Dodatkowe kursy– zwiększenie mnożników, które zwiększają wysokość emerytury, jeśli dana osoba nie skorzysta od razu z prawa do jej otrzymania.

Na podstawie tych danych wzór obliczeniowy będzie wyglądał następująco: Ps = IPC * TsPB * DK + FV * DK . Jest to rozszyfrowane w następujący sposób:

• Ps – wymaganą ilość.
• IPC – współczynnik osobowy.
• TsPB – cena punktu emerytalnego w chwili rejestracji emerytury.
• DK – dodatkowy współczynnik.
• FV – część stała.

Spośród zaprezentowanych danych największe zainteresowanie budzą współczynniki rosnące, dlatego wymagają one bardziej szczegółowego rozważenia. Istota takich mnożników jest następująca: jeżeli obywatel mający prawo do emerytury odroczy jej otrzymanie kontynuując pracę, wysokość PPE i części gwarantowanej wzrasta proporcjonalnie do każdego roku takiego odroczenia. W szczególności, jeżeli osoba odracza należne płatności o 1 rok, wielkość części stałej zwiększa się o 1,056, przez 5 lat - 1,36, 10 lat - 2,11.

Rozważmy także część stałą. Jest to kwota gwarantowana przez państwo każdemu obywatelowi na podstawie art. 6 ustawy federalnej, przyjętej do wykonania 29 grudnia 2015 r. Kwota podlega corocznej waloryzacji i od 1 lutego bieżącego roku obowiązkowa część emerytury wynosi 4805 rubli. Niektóre kategorie obywateli mają prawo zwiększyć tę kwotę, jeśli istnieją czynniki fundamentalne. Na przykład:

1. Opieka nad osobami niesamodzielnymi, uznanymi za niezdolne do pracy.
2. Wiek 80 lat lub 1 grupa niepełnosprawności.
3. 15 lat doświadczenia zawodowego na Dalekiej Północy i w regionach równorzędnych.

Późniejsze przechodzenie na emeryturę wpływa także na wzrost obowiązkowych świadczeń.

Rozmiar IPC

Współczynnik osobisty rośnie co roku, dostosowując się do rosnącej inflacji. Zwłaszcza, Koszt punktu emerytalnego w 2017 r. Za obliczenie emerytury wzrósł do 78,58 rubli. Należy zaznaczyć, że kwota ta jest niewielka, dlatego osoby, które w 2017 roku przejdą na emeryturę, nie będą mogły liczyć na duże wypłaty. Przyjrzyjmy się kalkulacji przelewów na konkretnym przykładzie.

Kobieta, 55 lat, odchodząca na emeryturę w 2017 r. Jednak oficjalnie była zatrudniona tylko przez 9 lat, otrzymując miesięczną pensję w wysokości 15 000 rubli. Za tak krótkie doświadczenie otrzymała 19 punktów, co przekracza ustaloną wartość 11,4. Jeśli jednak przejdziemy do banalnej matematyki, ostateczne liczby nie będą tak imponujące. Zatem 19*78,58=1493. Jest to łączna liczba punktów pomnożona przez rzeczywisty koszt. Do otrzymanej kwoty doliczana jest część stała: 1493 + 4805 = 6298. Będzie to faktyczna wysokość emerytury.

Dlatego obecnie bardziej opłaca się odłożyć w czasie otrzymanie emerytury, otrzymując podwyżkę w związku ze wzrostem współczynników. Wniosek jest dość prosty.

Jak obliczyć emeryturę punktową

Obliczanie emerytury na podstawie punktów nie wygląda na skomplikowane, dlatego jest dostępne dla absolutnie każdego. Niektóre portale internetowe oferują specjalne kalkulatory, w których wystarczy wpisać wymagane liczby. Możesz jednak wykonać niezbędne obliczenia samodzielnie. Aby to zrobić, wykonaj kolejno następujące kroki:

1. Ustalenie IPC na podstawie wysokości składek ubezpieczeniowych za okres rozliczeniowy. Aby to zrobić, niezbędne wartości są podstawione do powyższego wzoru.
2. Następnie uzyskaną liczbę mnoży się przez koszt jednego punktu emerytalnego.
3. Następnie dodawana jest część obowiązkowa.

Ważny! Jeżeli otrzymanie emerytury opóźnia się o określoną liczbę lat, otrzymaną kwotę mnoży się przez mnożnik.

Obliczanie świadczeń emerytalnych dla młodych ludzi rozpoczynających pracę będzie wyglądać następująco:

Niejaki Sidorov, lat 23, rozpoczyna pracę w 2016 roku jako menadżer fikcyjnej firmy. Jego pensja wyniesie 50 000 rubli, załóżmy, że do emerytury będzie pracował w jednym miejscu. W tej sytuacji obliczenia zostaną przeprowadzone według następującego schematu:

1. Całkowity okres ochrony ubezpieczeniowej ustala się: 60 (wiek emerytalny) – 23 (wiek Sidorowa) = 37 lat.
2. IPC naliczany jest za pierwszy rok pracy: (50 000*12*016)/(876 000*16)*10=6,8 punktu.
3. Obliczana jest łączna liczba punktów, które Sidorow otrzyma przed przejściem na emeryturę: 37*6,8=251,6.
4. Ustala się wysokość emerytury ubezpieczeniowej: 251,6*78,58=19 770.
5. Sumuje się część ubezpieczeniową i obowiązkową: 19 770+4 805=24 575.

Jeśli weźmiemy pod uwagę, że przykład pokazuje aktualne wartości wartości punktu emerytalnego i części stałej za 2017 rok, emerytura Sidorowa wyniesie 24 575 rubli. Biorąc pod uwagę, że przejdzie on na emeryturę w 2053 r., wartości te znacząco wzrosną, a co za tym idzie – wysokość świadczeń emerytalnych.

Warto zaznaczyć, że po 2015 roku emerytura dzieli się na część ubezpieczeniową i kapitałową. Jednocześnie składki kapitałowe umieszczane są w osobnej kategorii. Jeśli obywatel uzna, że ​​tego potrzebuje, składki na ubezpieczenie przekazywane przez pracodawcę dzielone są na 2 części: 10% trafia na konto ubezpieczeniowe, 6% trafia na część oszczędnościową.

Gdzie sprawdzić wysokość oszczędności

Większość obywateli kraju nie jest obojętna na własną przyszłość, dlatego na bieżąco monitoruje transfery środków do funduszu emerytalnego. Możesz to zrobić na dwa sposoby:

1. Osobiście odwiedź Fundusz Emerytalny Federacji Rosyjskiej, gdzie po okazaniu paszportu zapytaj o stan swojego konta osobistego.
2. Zarejestruj się w oficjalnym zasobie PFR, gdzie możesz śledzić swoje oszczędności za pośrednictwem „Konta osobistego”.

W każdym razie możesz co roku monitorować sposób naliczania punktów emerytalnych i dokonywać wstępnych obliczeń przyszłych płatności. Ważne jest, aby zrozumieć, że do czasu przejścia na emeryturę dane mogą stać się nieistotne. W okresie istnienia programu emerytalnego był on już trzykrotnie reformowany i niewykluczone, że w przyszłości modernizacja będzie kontynuowana.

W przypadku odchodzenia na emeryturę osób, które przepracowały lata 1992-2002 i wcześniej, logiczną kwestią jest zrozumienie tego procesu – wyliczenie wysokości emerytury za te okresy. Zastanowimy się dalej, w jaki sposób obliczana jest emerytura na podstawie służby radzieckiej i wszystkich cech tego procesu.

Cały okres doświadczenia zawodowego jest warunkowo podzielony na 4 okresy:

• do 1991 r.;
• 1991-2001;
• 2002-2014;
• 2015 – obecnie.

Wszystkie informacje na temat obliczania emerytur, w tym za służbę sowiecką, przedstawiono w wyczerpujących ilościach w ustawie federalnej Rosji nr 173-FZ. Podaje także przykłady obliczeń oraz wzór, według którego należy przeprowadzić wszelkie obliczenia.

W czasach Związku Radzieckiego wszystkie informacje były dokumentowane, dlatego aby obliczyć i podwyższyć emeryturę, konieczne jest posiadanie takich dokumentów, potwierdzających pracę i działalność społeczną za te okresy. Dotyczy to także służby wojskowej itp.

Zgodnie z prawem, po przepracowaniu w czasach sowieckich (udokumentowanym), do kwoty emerytury za wszystkie lata doliczany jest 1%. Oznacza to, że jeśli dana osoba pracowała i ma 4 lata doświadczenia zawodowego w ZSRR (przed 1991 r.), jego dodatek do emerytury wyniesie 4%, jeśli pracował przez 17 lat, to 17% itd.

Ponadto dekretem Prezydenta Rosji zdecydowano i ustalono, że niezależnie od dostarczenia dokumentów lub obecności doświadczenia zawodowego, zasadniczo w latach 1991–2001 wszyscy emeryci otrzymają dodatkowe 10% do ich emerytury.

Za radzieckie doświadczenie zawodowe uważa się całą działalność zawodową do 2001 roku włącznie; podlega to ogólnym obliczeniom bez podziału na czas sowiecki i poradziecki.

W tym przykładzie przeciętna pensja emeryta wyniosła 320 rubli, podczas gdy w pozostałej części kraju średnia pensja wynosiła 210 rubli. Współczynnik przekracza dopuszczalne maksimum, więc będzie równy 1,2.

0,55 + 0,1 x (35 – 20) = 0,70.

Ogólna emerytura obliczane według wzoru:

(0,70 (współczynnik doświadczenia) x 1,2 (współczynnik średniego wynagrodzenia)) x 1671 = 1223,17.

Jeśli kwota przekroczy 660, odliczone zostanie 450 rubli. W rezultacie kwota wynosi 773,17. Liczba ta wzrasta o 20% w okresie służby radzieckiej i poradzieckiej do 927,80.

Otrzymaną liczbę mnoży się przez indeksację (w tym przykładzie na rok 2014) - 5,6148, a następnie dzieli przez liczbę rubli przyznanych za 1 punkt emerytalny w obecnym systemie (64,1 rubli w roku 2015).

W rezultacie emerytura, zgodnie z wynikami obliczeń, wyniesie 81,27 punktu, co oznacza podwyżkę emerytury za służbę sowiecką wyniesie około 6300 rubli. W przedstawionym przykładzie nie uwzględniono premii, przerw w pracy, urodzonych dzieci (i odpowiadających im przerw w stażu pracy). To czy ta kwota wystarczy i czy warto o nią walczyć to już indywidualna sprawa każdego człowieka.

Niezależnie od tego, czy obywatel uważa taką podwyżkę za wystarczającą, czy nie, lepiej mieć pojęcie, jakie jest doświadczenie radzieckie i jakie wzory stosuje się do jej obliczenia. Jednak każde doświadczenie zawodowe jest wyjątkowe, dlatego aby nie popełnić błędu w obliczeniach, warto skontaktować się z Funduszem Emerytalnym, gdzie pracownicy wszystko Ci szczegółowo wyjaśnią.

Jak obliczyć emeryturę według nowej formuły na podstawie zgromadzonych punktów.

Obecnie emerytura jest podzielona na trzy części: podstawową, ubezpieczeniową i kapitałową. Aby obliczyć emeryturę dla tych, którzy planują przejść na emeryturę po 2024 roku, muszą mieć co najmniej piętnastoletnie doświadczenie i 30 punktów.

Teraz przy obliczaniu emerytury punkty odgrywają ogromną rolę. Punkt to parametr przyznawany za każdy rok aktywności zawodowej.

Jak obliczyć emeryturę według nowej formuły na podstawie zgromadzonych punktów?

Emerytura zostanie naliczona po spełnieniu trzech warunków:

• obywatel osiągnął określony wiek (55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn);
• określona liczba zdobytych punktów;
• długość doświadczenia.

Jeżeli obywatel osiągnie wiek emerytalny i nie będzie miał wystarczającego doświadczenia ani punktów, otrzyma należną mu emeryturę z państwowych świadczeń emerytalnych (socjalnych).

Uwaga, że brane są pod uwagę tylko oficjalne płace, to znaczy brane pod uwagę w informacjach Rosyjskiego Funduszu Emerytalnego. Liczbę zgromadzonych punktów możesz sprawdzić w serwisie elektronicznym Funduszu Emerytalnego Federacji Rosyjskiej: „Konto osobiste ubezpieczonego”.

Wszystkie informacje na temat składek wpłacanych przez pracodawcę możesz przeglądać na swoim koncie osobistym.

Emerytura= liczba punktów * koszt 1 punktu + stała opłata.

Wartość punktu emerytalnego jest określona przepisami prawa i podlega corocznej waloryzacji. Aby poprawnie obliczyć emeryturę na podstawie punktów w 2018 r., należy wziąć pod uwagę, że jeden punkt kosztuje 81 rubli 49 kopiejek. Należy pamiętać, że liczba ta ulega ciągłym zmianom, a wysokość emerytury będzie obliczana na podstawie wartości punktu, który będzie przypadał w roku przejścia obywatela na emeryturę.

Stała płatność również jest ustalona przez prawo i podlega corocznej waloryzacji. W 2018 r. jest wypłacane w wysokości 4982 rubli 90 kopiejek.

Jeśli obywatel nie planuje przejść na emeryturę po osiągnięciu określonego wieku, ale chce odroczyć jej płatności, wówczas należna mu stała płatność wzrasta. Na przykład, jeśli odroczysz emeryturę o 7 lat, wówczas stała część świadczeń emerytalnych wzrośnie 1,5-krotnie; jeśli przez 10 lat - więcej niż 2 razy.

Podejmując taką decyzję, obywatel musi wziąć pod uwagę swój stan zdrowia i wydajność.

Informacje dodatkowe: jeśli mieszkasz i pracujesz na północy lub w równoważnych jej regionach, wielkość stałej płatności i liczba punktów mnożona jest przez współczynnik północny. Oznacza to, że teraz obliczenie emerytury na podstawie punktów na kalkulatorze będzie wyglądać następująco.

Emerytura= liczba punktów * koszt 1 punktu * współczynnik północny + opłata stała * współczynnik północny.

Jak obliczyć liczbę zgromadzonych punktów?

Oprócz stażu pracy na liczbę punktów wpływają istotne społecznie okresy w życiu człowieka: urlop macierzyński, służba wojskowa, opieka nad osobami starszymi powyżej 80. roku życia czy niepełnosprawnymi. Jak zatem obliczyć punkty do emerytury według nowego wzoru na kalkulatorze?

Liczba zgromadzonych punktów zależy wyłącznie od samego obywatela. Przede wszystkim z jego wynagrodzenia: im jest ono wyższe, tym więcej składek na ubezpieczenie pracodawca będzie odprowadzał do funduszu emerytalnego.

Uwaga: Duży wpływ ma legalność wynagrodzeń: czy obywatel otrzymuje „białą” czy „szarą” pensję? Składki na Fundusz Emerytalny opłacane są wyłącznie z „białych” wynagrodzeń. Jeśli na papierze wynagrodzenie ledwo osiąga gwarantowane minimum, nie należy spodziewać się dużej liczby punktów.

Ostatni czynnik, od którego zależy liczba punktów: uczciwość pracodawcy, to znaczy terminowość i kompletność opłacania składek ubezpieczeniowych.

Punkty emerytalne za rok można obliczyć, dzieląc kwotę składek na ubezpieczenie przekazaną obywatelowi przez pracodawcę przez kwotę składek na ubezpieczenie przeniesionych z maksymalnego wynagrodzenia podlegającego opodatkowaniu i pomnożoną przez 10. Punkty do emerytury możesz obliczyć za pomocą kalkulatora korzystając z poniższego wzoru.

Punkt= wynagrodzenie * 12 miesięcy * procent, składki ubezpieczeniowe/maksymalne wynagrodzenie podlegające opodatkowaniu * procent składek ubezpieczeniowych * 10.

Przykład obliczenia indywidualnych współczynników emerytalnych (punktów)

Należy pamiętać, że przy obliczaniu indywidualnych współczynników emerytalnych należy wziąć pod uwagę, czy obywatel posiada część kapitałową swojej emerytury. Jeśli tak, to tylko 10% wpłat pracodawcy trafia do części ubezpieczeniowej. Pod warunkiem, że przyszły emeryt odmówi wpłaconej części oszczędności emerytalnych, wszystkie 16% zostanie objęte składnikiem ubezpieczenia.

Aby pełniej zrozumieć działanie formuły punktacji, warto ją rozważyć na przykładach ilustracyjnych.

Jeśli obywatele tworzą zarówno część kapitałową, jak i ubezpieczeniową swojej emerytury i wynagrodzenia przed odliczeniem podatku dochodowego od osób fizycznych w wysokości 30 000 rubli miesięcznie. W związku z tym kwota składek opłacanych przez pracodawcę za jeden rok wynosi 36 000 rubli.

Maksymalne wynagrodzenie składkowe w 2018 r. Wynosi 1 021 000 rubli. Wysokość składek ubezpieczeniowych od tego maksimum wyniesie 102 100 rubli. Wskaźnik ten mnoży się przez 10, aby uzyskać 3,525 punktów w skali roku.

Można to zwizualizować w następujący sposób:

• Punkt = 30 000 * 12 * 0,1/1 021 000 * 0,1 * 10 = 3,525.

W przypadku, gdy kapitałowa część emerytury nie zostanie wygenerowana, wówczas we wzorze zamiast potrąceń w wysokości 10% (0,1) należy zastosować 16% (0,16).

Przykład wyliczenia emerytury na stronie Funduszu Emerytalnego za pomocą kalkulatora internetowego uwzględniającego zgromadzone punkty

Swoją emeryturę możesz obliczyć za pomocą punktów, korzystając z kalkulatora internetowego na stronie internetowej Funduszu Emerytalnego. Portal nie będzie wymagał rejestracji ani wprowadzania danych paszportowych, co znacznie ułatwia pracę nad nim i oszczędza czas użytkownika.

Jedyne co jest wymagane: poprawne odpowiedzi na zadawane pytania. Uwzględniają wszystkie czynniki, które mogą mieć wpływ na wyliczenie emerytury za pomocą kalkulatora internetowego w 2018 roku według punktów.

Przede wszystkim musisz podać swoją płeć (mężczyzna lub kobieta), a także rok urodzenia. Na przykład: kobieta, urodzona w 1992 roku.

Mężczyźni muszą także wprowadzić okres poboru do służby wojskowej w armii rosyjskiej. Kobiety nie muszą tego robić.

Aby uzyskać jak największą dokładność obliczeń na stronie internetowej, należy wskazać planowaną liczbę dzieci (z uwzględnieniem tych już urodzonych) oraz czas, który spędzi na urlopie macierzyńskim (nie więcej niż sześć lat). Ponownie, mężczyźni nie muszą wypełniać tej kolumny. Na przykład planujesz mieć dwójkę dzieci i spędzić trzy lata na urlopie rodzicielskim.

Jak wspomniano wcześniej, wiek emerytalny ma ogromny wpływ na wysokość emerytury. Oznacza to, że jeśli kobieta planuje przejść na emeryturę nie w wieku 55 lat, ale w wieku 58 lat, musi wskazać, że nie będzie ubiegać się o świadczenia emerytalne przez trzy lata.

Składki na fundusz emerytalny opłacane są wyłącznie z „białych” wynagrodzeń, a w serwisie należy również wskazać, w jakim charakterze dana osoba pracuje. Strona oferuje trzy opcje do wyboru:

• pracownik;
• obywatel pracujący na własny rachunek;
• pracownik i obywatel prowadzący działalność na własny rachunek.

Przykładowo wskazano, że kobieta urodzona w 1992 r. pracuje jako pracownica.

W kolejnym polu należy podać planowaną liczbę lat doświadczenia zawodowego (z uwzględnieniem już posiadanego). Przykładowo, przepracowałem już dwa lata i planuję pracować jeszcze przez kolejne 32 lata. Oznacza to, że musisz wprowadzić liczbę 34.

W ostatniej kolumnie należy wpisać wysokość miesięcznego wynagrodzenia przed odliczeniem podatku dochodowego od osób fizycznych. Na przykład 30 000 rubli.

Zatem obliczenia dokonano dla:

• kobiety;
• Urodzony w 1992 r.;
• planowana liczba dzieci: 2;
• czas spędzony na urlopie rodzicielskim: 3 lata;
• emerytura nastąpi w wieku 58 lat (trzy lata później);
• 34 lata doświadczenia zawodowego będą zdobywane przez całe życie;
• miesięczne wynagrodzenie przed podatkiem dochodowym od osób fizycznych wynosi 30 000 rubli.

Aby wykonać obliczenia, należy kliknąć przycisk „Oblicz”.

Automatycznie oblicza i wyświetla następujące informacje:

1. liczba indywidualnych współczynników emerytalnych: 158,7;
2. wysokość emerytury ubezpieczeniowej wynosi 18 862 rubli 2 kopiejek;
3. łączny staż pracy: 37 lat (do stażu pracy doliczany jest urlop macierzyński).

Uwaga! Ze względu na ostatnie zmiany w przepisach, informacje prawne zawarte w tym artykule mogą być nieaktualne!