Jak zdobyć federalnego weterana pracy? Jak otrzymać tytuł Weterana Pracy: ważne punkty

Zgodnie z prawem federalny weteran pracy (zwany dalej VT FZ) z tytułu sumiennego i długotrwałego wykonywania pracy może otrzymywać od państwa różne preferencyjne dodatki i odszkodowania. Ważne jest jednak, aby znać i rozumieć procedurę tworzenia i uzyskiwania odpowiedniego tytułu, która zostanie omówiona dzisiaj w naszym materiale.

Jak to zdobyć?

Aby uzyskać status prawa federalnego VT, należy spełnić kilka warunków, a mianowicie:

  • aktywność zawodowa od najmłodszych lat (do 18 lat) podczas Wielkiej Wojny Ojczyźnianej;
  • osoby, które otrzymały odznaczenia, czyli medale i odznaczenia za działalność zawodową w ZSRR i Federacji Rosyjskiej;
  • kategorie osób, które otrzymały odznaczenia za czynną pracę;
  • staż pracy przekraczający 40 lat w przypadku mężczyzn i 35 lat w przypadku kobiet.

Obywatel, któremu nadano jeden z wymienionych statusów w połączeniu z określonym stażem pracy, ma prawo otrzymać tytuł VT FZ. Jednak tworzenie świadczeń różni się w zależności od regionów kraju, dlatego aby nadać odpowiedni tytuł, należy skontaktować się z organem pomocy społecznej w miejscu zamieszkania, który otrzymał dodatkową funkcjonalność po przyjęciu ustawy federalnej nr 122 (zwanej dalej do FZ-122).

Ważne jest, aby po otrzymaniu ustawy federalnej VT potwierdzić przypisany tytuł dokumentacją!

Jak aplikować?

Kolejnym etapem jest rejestracja tytułu VT FZ, która obejmuje kilka etapów, a mianowicie:

  • Krok 1. Kontakt z organizacją społeczną. W każdym regionie kraju nadanie statusu VT na podstawie prawa federalnego jest regulowane przez lokalne władze społeczne zgodnie z ustawą federalną nr 122 z dnia 22 sierpnia 2004 r. Pełną wersję projektu ustawy można przeczytać pod następującym linkiem: http://www.pfrf.ru/info/order/federal_lgot/~2410.
  • Krok 2. Złożenie wniosku. Formularz wniosku dostępny jest w dwóch wersjach: papierowej i elektronicznej. Przykładowy wniosek można znaleźć na stronie internetowej służb rządowych (jeśli jest zarejestrowany na www.gosuslugi.ru) lub w zakładzie ubezpieczeń społecznych właściwym dla miejsca zamieszkania.
  • Krok 3. Przygotowanie wykazu dokumentów. Oprócz wniosku ważne jest przygotowanie następującego wykazu dokumentacji:
    • Dokument „nagrodowy” potwierdzający prawo do odpowiedniego tytułu ustawy federalnej VT.
    • Szczegóły paszportu.
    • Książeczka pracy lub inne dokumenty potwierdzające doświadczenie zawodowe.
    • Dwa zdjęcia o wymiarach 3 na 4.
    • SNILS.
    • Certyfikat emerytalny.

Składając dokumentację ważne jest, aby posiadać zarówno oryginały, jak i kopie wszystkich niezbędnych dokumentów.

Jeżeli nie jest możliwe złożenie wniosku osobiście z określoną listą dokumentów, może to zrobić mocodawca, który musi mieć przy sobie notarialnie poświadczone pełnomocnictwo lub uwierzytelnioną kopię.

  • Krok 4. Przegląd dokumentacji. W ramach przeglądu sprawdzany jest pełny pakiet dokumentacji 30 dni.

Terminy mogą się różnić w zależności od konkretnej lokalizacji przedmiotu Federacji Rosyjskiej!

W wyznaczonym terminie powołuje się komisję, która podejmuje decyzję o powołaniu lub odmowie nadania tytułu VT FZ. Następnie pracownik pomocy społecznej ma obowiązek w terminie 5 dni poinformować wnioskodawcę o decyzji za pomocą zawiadomienia, do którego w przypadku odmowy dołączany jest cały pakiet dokumentacji.

  • Krok 5. Wydanie certyfikatu. Jeżeli decyzja jest pozytywna, wnioskodawca jest zobowiązany do wydania zaświadczenia potwierdzającego status ustawy federalnej VT.

Dokument ten musi zostać wydany w ciągu 3 dni od podjęcia pozytywnej decyzji. Musisz otrzymać zaświadczenie z tego samego urzędu socjalnego, do którego wcześniej złożono wszystkie dokumenty. Po otrzymaniu tego dokumentu obywatel ma prawo skorzystać z dodatkowych świadczeń przewidzianych w ustawie federalnej VT.

Zaświadczenie można uzyskać przed przyznaniem świadczeń emerytalnych, natomiast o świadczenie można ubiegać się dopiero po oficjalnym przypisaniu świadczeń emerytalnych!

Zgubiony dowód osobisty

Jeśli dokument zaginie, musisz wykonać następujące czynności:

  1. Wizyta w organach zabezpieczenia społecznego, w których wydano zaświadczenie.
  2. Wyjaśnienie przyczyny zaginięcia powyższego dokumentu.
  3. Wypełnienie wniosku.
  4. Dostarczenie następujących dokumentów: dwa zdjęcia 3x4; paszport i jego uwierzytelniona kopia.

Nowy dokument zostanie wydany w terminie 3 dni po złożeniu dokumentacji. Jednak w tym przypadku nie grożą żadne kary.

Płatności gotówkowe i świadczenia

Prawo federalne VT zapewnia rekompensatę pieniężną za:

  • płatność za media;
  • wsparcie medyczne;
  • urlop nie dłuższy niż 30 dni przy kontynuowaniu pracy;
  • odmowa świadczeń w zakresie transportu, zakupu leków, leczenia sanatoryjnego – ma charakter deklaratywny (nie jest udzielana we wszystkich regionach kraju).

Dodatki socjalne są również przewidziane w ustawie federalnej VT, które nie otrzymują miesięcznych składek na poziomie utrzymania.

Od 2016 r. Wprowadzono zmiany w projekcie ustawy mające na celu uzupełnienie kwoty składek emerytalnych w ustawie federalnej VT. Planowano podnieść średnie wskaźniki o 10 - 15%. Jednak w praktyce innowacja ta nie przyniosła pożądanych rezultatów ze względu na trudną sytuację gospodarczą w kraju.

Lista korzyści

Cała lista preferencyjnych stawek dla prawa federalnego VT jest ustalona w art. 22 ustawy federalnej-5. Główne korzyści obejmują:

  • Podatek: brak konieczności płacenia podatku od nieruchomości; Świadczenia emerytalne i świadczenia nie podlegają opodatkowaniu; 20% zwrotu gotówki przy zakupie domu.
  • Transport: bezpłatne korzystanie z komunikacji miejskiej na terenie całego kraju; zapłata 50% ceny przejazdu transportem wodnym i kolejowym.
  • Narzędzia: rekompensata w wysokości 50% kwoty rachunków za media, wodę, gaz, prąd, wywóz śmieci, obsługę anten telewizyjnych lub radiowych.
  • Medyczny: bezpłatne wykonanie i naprawa protez dentystycznych w stomatologii publicznej (świadczenie dotyczy wyłącznie usługi, a nie materiału); bezpłatna opieka medyczna w
    przychodnie i szpitale publiczne; pełne leczenie w zakładach opieki zdrowotnej.
  • Pracownicy: urlop można wybrać w dowolnym dogodnym terminie; po zwolnieniu pracodawca jest zobowiązany do wypłaty odszkodowania zgodnie z prawem federalnym; odpocząć raz w roku na własny koszt.


W 2013 r. Wprowadzono zmiany w ustawie federalnej nr 5, której istota jest następująca - miary świadczeń socjalnych ustalają podmioty wchodzące w skład kraju. Dlatego pełną listę preferencyjnych taryf możesz sprawdzić w swoim miejscu zamieszkania.

Różnica w stosunku do regionalnego

Oprócz tytułu VT, prawo federalne rozróżnia również status weteran o znaczeniu regionalnym. Ale jaka jest różnica między nimi? Rozwiążmy to teraz:

Główne podobieństwa:

  • preferencyjne stawki opłat za mieszkanie i media są takie same - 50% odszkodowania;
  • zapłata 50% opłaty za transport wodny i kolejowy (nie we wszystkich regionach);

Podstawowe różnice:

  • Świadczenia na protetykę dentystyczną i bezpłatne przejazdy są dozwolone wyłącznie na mocy ustawy federalnej;
  • liczba świadczeń federalnych jest większa niż świadczeń regionalnych;
  • budżet: wpłaty na ustawę federalną VT dokonywane są z budżetu federalnego, a na regionalne - ze środków budżetowych określonego podmiotu kraju;
  • świadczenia federalne ustalane są wyłącznie przez władze kraju, zaś świadczenia lokalne ustalane są przez każdy podmiot niezależnie;
  • weterani regionalni nie mogą otrzymać pomocy z budżetu federalnego, a weterani wojskowi nie mogą otrzymać pomocy z budżetu regionalnego;
  • Ze świadczeń federalnych można korzystać na terenie całego kraju, a ze świadczeń regionalnych jedynie w miejscu faktycznego pobytu.

Główne zasady i warunki uzyskania statusu VT prawa federalnego są zapisane w ustawie federalnej nr 5 „ O weteranach„(zwana dalej ustawą federalną nr 5), która weszła w życie w 1995 r., a mianowicie 12 stycznia. To właśnie w tej ustawie federalnej nr 5 zapisano następujące ważne aspekty:

  • kategorie weteranów;
  • regulacje dotyczące ochrony socjalnej weteranów;
  • wykaz preferencyjnych taryf i rekompensat pieniężnych.

Pełną wersję ustawy o weteranach można przeczytać, klikając ten link.

Oprócz głównej ustawy federalnej-5 warto wyróżnić następujące ustawy:

  • Dekrety Prezydenta, a mianowicie: nr 1270 z dnia 25 września 1999 r.; nr 442 z dnia 03.02.1994; nr 1341 z dnia 30 grudnia 1995 r.;
  • Dekret Prezydium Rady Najwyższej ZSRR nr 360-X z dnia 3 lipca 1979 r.

Na poziomie lokalnym podmioty mają prawo opracować własne ramy regulacyjne dotyczące zabezpieczenia społecznego w prawie federalnym. Aby uzyskać dane na temat opracowanych standardów, należy udać się na oficjalną stronę Administracji konkretnego podmiotu Federacji Rosyjskiej.

W krótkim filmie zapraszamy do zapoznania się z opinią specjalistów społecznych. obrona w sprawie uzyskania tytułu weterana pracy.

Uzyskanie tytułu VT FZ nie jest tak proste, jak mogłoby się wydawać na pierwszy rzut oka, zwłaszcza po zmianach legislacyjnych z dnia 1 lipca 2016 r., w wyniku których staż pracy został wydłużony do 25 i 20 lat (w przypadku mężczyzn i kobiet, odpowiednio). Dlatego ważne jest, aby znać i rozumieć wszystkie niuanse związane z uzyskiwaniem i rejestracją statusu prawa federalnego, co szczegółowo omówiono w naszym materiale.

Obywatele, którzy przez dziesięciolecia pracowali na rzecz państwa, mają prawo otrzymać od niego dodatkowe przywileje. W szczególności zachęcają ich dopłaty gotówkowe oraz poszerzony zakres preferencyjnych usług. Podpowiemy Ci, jak uzyskać tytuł weterana pracy i jakie przeszkody możesz napotkać w procesie uzyskania certyfikatu.

Podstawa prawna

Głównym federalnym dokumentem regulacyjnym regulującym procedurę nadawania statusu weterana jest. Określa ogólne warunki nadawania tytułu, a sama procedura rejestracyjna leży od 2005 roku w kompetencjach podmiotów Federacji Rosyjskiej. W tym celu przyjmują odpowiednie regulacje regionalne, które jednak nie powinny stać w sprzeczności z podstawowymi przepisami ustawodawstwa federalnego. Na przykład w stolicy kwestię tę reguluje dekret rządu moskiewskiego nr 443P z dnia 27 czerwca 2006 r.

Regulamin dotyczący weteranów pracy w Twoim regionie znajdziesz na stronie internetowej samorządu lokalnego. Informacje te należy także przekazać do terytorialnej agencji pomocy społecznej. ochrony, ponieważ to on jest odpowiedzialny za nadanie statusu.

Komu przyznany jest tytuł?

Głównym pytaniem, które interesuje wszystkich kandydatów do tytułu, jest to, ile lat trzeba na to pracować? Odpowiedź na to daje art. 7 ustawy nr 5F-Z, która określa kryteria nadawania statusu weterana.

  1. Obywatelowi należy nadać honorowe tytuły państwowe Federacji Rosyjskiej lub ZSRR albo przyznać medale, świadectwa lub insygnia za zasługi w pracy (lojalna służba).
  2. Aby uzyskać status, należy mieć co najmniej 15 lat doświadczenia w jednym sektorze gospodarki oraz łączny okres ubezpieczenia (w wojsku – staż pracy) wynoszący 25 lat dla mężczyzn i 20 lat dla żeńskiej części populacja.
  3. Osoby, które otrzymały nagrody państwowe za zasługi w pracy przed 30 czerwca 2016 r., podlegają wymaganiom wyłącznie ze względu na staż pracy (staż pracy) bez przepracowania określonej liczby lat w jednej branży.
  4. Obywatele, którzy jako nieletni rozpoczęli karierę zawodową w czasie II wojny światowej, aby otrzymać ten tytuł, muszą posiadać staż ubezpieczenia wynoszący odpowiednio 35 i 40 lat w przypadku kobiet i mężczyzn.

Na szczeblu regionalnym mogą zostać wprowadzone dodatkowe przesłanki przyznania tytułu przy mniejszym stażu pracy. Może to być posiadanie dużej liczby dzieci, praca w trudnych i niezdrowych warunkach, zatrudnienie w priorytetowych dla regionu obszarach gospodarki itp.

Doświadczenie zawodowe należy potwierdzić odpowiednimi wpisami w zeszycie ćwiczeń i dokumentach archiwalnych. Przy jego obliczaniu uwzględnia się nie tylko lata aktywności zawodowej, ale także następujące okresy:

  • służba wojskowa;
  • opieka nad dzieckiem do 1,5 roku (nie więcej niż 6 lat dla wszystkich dzieci);
  • opieka nad osobami starszymi powyżej 80 roku życia;
  • opieka nad osobami niepełnosprawnymi (grupa 1 lub dziecko niepełnosprawne);
  • pobyt małżonka żołnierza w miejscach jego służby, w których nie ma możliwości zatrudnienia (nie dłużej niż 5 lat);
  • okres pobytu w miejscach pozbawienia wolności z późniejszym uznaniem bezpodstawności zarzutów.

Do nagród należy również dołączyć dokumenty wskazujące, że zostały przyznane temu konkretnemu obywatelowi. Pracownicy socjalni obrona nie ma prawa uwzględniać przy rejestracji statusu weterana pracy nieudokumentowanych medali i insygniów.

Kolejną ważną kwestią jest to, że tytuł mogą otrzymać wyłącznie obywatele Rosji. Nawet jeśli cudzoziemiec przepracował w Rosji wiele lat i posiada nagrody za swoją pracę, jeżeli nie posiada obywatelstwa rosyjskiego, nie przysługuje mu status weterana pracy.

Co daje tytuł „weteran pracy”?

Zgodnie z art. 22 ustawy nr 5-FZ skład świadczeń i przywilejów dla weteranów pracy określają przepisy regionalne. Jednakże w większości podmiotów Federacji Rosyjskiej dla tej kategorii obywateli obowiązują jednolite środki pomocy społecznej, obejmujące:

  • miesięczne wynagrodzenie pieniężne;
  • świadczenia na rachunkach za media;
  • bezpłatne podróże;
  • bezpłatne leki (wg wykazu regionalnego);
  • rekompensata za koszty rozmów telefonicznych;
  • bezpłatna protetyka stomatologiczna;
  • preferencyjny pobyt sanatoryjno-ośrodkowy.

W przypadku przejścia z jednego przedmiotu na drugi skład świadczeń może się zmienić, w szczególności zmienić się wysokość odszkodowania pieniężnego. Nie ma jednak potrzeby ponownej rejestracji, gdyż wystarczy jednorazowo otrzymać tytuł. Zmieniając adres rejestracyjny, wystarczy, że zarejestrujesz się w odpowiednim czasie w lokalnym oddziale opieki społecznej. ochrony, aby jej pracownicy zwrócili się z prośbą o udostępnienie Twoich akt w Twoim dotychczasowym miejscu zamieszkania. Co więcej, konieczne jest zgłoszenie zmiany meldunku nawet w obrębie tego samego miasta.

Wymagania dotyczące dokumentów

Uzyskanie tytułu weterana wiąże się z poddaniem się opiece społecznej. ochrona wniosku i dokumentów uzupełniających.

Każdy region opracowuje własny formularz wniosku. Z reguły odzwierciedla następujące dane:


Do wniosku należy dołączyć następujące dokumenty:

  • paszport;
  • dokument zawierający informację o miejscu zamieszkania wnioskodawcy (w przypadku pobytu niezgodnego z wpisem do paszportu);
  • zdjęcie 3x4 cm;
  • akt małżeństwa lub inny dokument potwierdzający fakt zmiany nazwiska (imiona);
  • dyplomy i dokumenty potwierdzające inne odznaczenia państwowe;
  • zeszyt ćwiczeń lub certyfikaty z archiwum.

Osoba ubiegająca się o tytuł weterana pracy ma prawo zwracać się do państwa. władze za pośrednictwem swojego przedstawiciela. Następnie do pakietu dokumentów należy dołączyć paszport osoby trzeciej oraz pełnomocnictwo wydane na jej nazwisko. Wystarczy zwykłe pisemne pokwitowanie, nie ma potrzeby kontaktowania się z notariuszem.

Możesz przyspieszyć procedurę rejestracji składając dokumenty za pośrednictwem wielofunkcyjnego centrum – pozwoli to uniknąć długich kolejek. Ale w tym przypadku konieczna jest tylko osobista wizyta, ponieważ zasady MFC nie implikują działań za pośrednictwem pełnomocników. Ponadto wniosek o wydanie zaświadczenia weterana pracy można złożyć bez wychodzenia z domu, za pośrednictwem portalu Służb Państwowych.

Czas rozpatrywania wniosku przez zarząd społeczny. ochronę określają regionalne przepisy dotyczące świadczenia usług. Na przykład w Moskwie certyfikat wydawany jest po 10 dniach roboczych.

Jakiego rodzaju nagrody są potrzebne?

Zasadnicza część kwestii kontrowersyjnych przy rejestracji statusu weterana dotyczy nagród państwowych. Poniżej znajdują się gwarantowane podstawy przyznania tytułu.

  1. Ordery Federacji Rosyjskiej („Za zasługi dla Ojczyzny”, „Za osobistą odwagę”, św. Jerzy, Żukow, Suworow itp.).
  2. Ordery ZSRR (Lenin, Chwała, Czerwony Sztandar, Rewolucja Październikowa, Czerwona Gwiazda itp.).
  3. Medale i insygnia Federacji Rosyjskiej („Za odwagę”, „Za pracę w rolnictwie”, „Za nienaganną służbę” itp.).
  4. Medale ZSRR („Za odwagę w pracy”, „Za zasługi w służbie wojskowej”, „Za zasługi w pracy” itp.).
  5. Tytuły honorowe Federacji Rosyjskiej (Artysta Ludowy, Nauczyciel Ludowy, Zasłużony Agronom, Zasłużony Artysta itp.).
  6. Najwyższe insygnia ZSRR (Bohater Związku Radzieckiego, Pilot-Kosmonauta ZSRR, Bohater Pracy Socjalistycznej itp.);
  7. Departamentowe tytuły honorowe Federacji Rosyjskiej i ZSRR (Honorowy Górnik, Honorowy Metalurg, Honorowy Pracownik Naftowy itp.).
  8. Inne odznaczenia (Weteran gazownictwa, Znakomity Żołnierz Oddziałów Granicznych, Honorowy Darczyńca Federacji Rosyjskiej lub ZSRR, Szok Planu Pięcioletniego itp.).

Łącznie podstawą do nadania statusu weterana jest ponad 70 odznaczeń, 100 medali, ponad 100 tytułów honorowych i 450 nagród wydziałowych. Co więcej, lista ta jest regularnie aktualizowana o nowe rodzaje insygniów państwowych, które w naszych czasach są przyznawane pracownikom honorowym.

Osobno należy wspomnieć o medalu „Weteran Pracy ZSRR”. W chwili jego wręczenia nie niósł ze sobą żadnych korzyści materialnych, a jedynie pełnił funkcję symbolicznego znaku honoru i wdzięczności ze strony państwa. Ale teraz medal stał się podstawą prawną przyznania odszkodowania pieniężnego i zestawu świadczeń.

Nie wszystkie odznaczenia państwowe dają możliwość uzyskania statusu weterana. Nie będziesz mógł go otrzymać, jeśli posiadasz:

  1. tytuły honorowe, certyfikaty i dyplomy przedsiębiorstw, jednostek wojskowych i organizacji publicznych;
  2. dyplomy potwierdzające kwalifikacje pracownika (w tym nadające stopień naukowy);
  3. puchary i medale za zwycięstwa w zawodach sportowych.

Czasami pojawiają się kontrowersyjne sytuacje, które można rozwiązać jedynie na drodze sądu. Znane są zatem przypadki, gdy obywatelom odmówiono statusu weterana, jeśli otrzymali nagrodę „Pracownika Szokującego Pracy Komunistycznej”. Sąd uznał jednak taką odmowę za niezgodną z prawem, w wyniku czego mimo to wydano im zaświadczenia.

Ważne jest zatem nie tylko zdobycie doświadczenia zawodowego i nagród honorowych od państwa, ale także udowodnienie uprawnień do tytułu weterana pracy. Najczęściej wystarczą do tego dokumenty potwierdzające staż pracy i insygnia. Jeśli jednak otrzymasz odmowę, którą uważasz za bezpodstawną, warto skontaktować się z wyższymi organami rządowymi lub sądami.

Co jest potrzebne, aby uzyskać tytuł federalnego weterana pracy, jak go uzyskać, jakie dokumenty należy przygotować, omówimy w tym artykule.

Na pierwszy rzut oka procedura może wydawać się łatwa, ale w rzeczywistości obywatele muszą w jej trakcie rozwiązać pewne kwestie.

W tym artykule znajdziesz niezbędne informacje, które pomogą Ci uniknąć znaczących błędów.

Weterani otrzymują tytuł na szczeblu federalnym, co oznacza, że ​​otrzymują dodatkowe świadczenia.

Aby zaoszczędzić pieniądze, w niektórych obszarach zaprzestano wielu programów pomocy, na które zasługują pracownicy.

Ale świadczenia federalne nie podlegają zmianom. W naszym kraju weteranom przysługują następujące przywileje:

  1. Obywatele tacy mają prawo do bezpłatnego korzystania z transportu publicznego. Transport ten obejmuje autobusy, trolejbusy, tramwaje i niektóre pociągi elektryczne o określonym kierunku. Jednak w większości przypadków istnieje możliwość zamiany świadczeń na gotówkę. Tym samym weteran ma prawo do płatności gotówkowych, które może wydawać według własnego uznania.
  2. W przypadku weterana oczekuje się zapłaty tylko połowy kwoty rachunków za media. Drugą połowę musi pokryć państwo. Ale w rzeczywistości zamiast tej możliwości można liczyć jedynie na wypłatę środków. I tylko ci obywatele, których pensja jest niższa od minimum socjalnego, mają prawo do otrzymania tych środków.
  3. Weteran może wziąć urlop w dowolnym momencie roku. Zasadę tę stosują organizacje publiczne i prywatne. Najczęściej nie ma problemów z wakacjami ze względu na weteranów.
  4. Opieka medyczna jest świadczona bezpłatnie. Weteran ma prawo do lekarza w dowolnym dniu, bez czekania na swoją kolej. Przysługuje mu część dodatkowych usług bezpłatnych.
  5. Protezy. Weteran ma prawo do darmowych protez. Jeśli proteza z biegiem czasu ulegnie zniszczeniu, zostanie naprawiona na koszt państwa. Dentyści z kolei mogą oferować weteranom płatne usługi, ale o ich potrzebach zadecyduje sam obywatel.

W niektórych miastach pomoc rządowa wyraża się w zapłacie połowy kwoty wskazanej na rachunkach za mieszkanie.

Władze mogą zmienić wysokość pomocy według własnego uznania. Zależy to także od sytuacji gospodarczej w kraju.

Przelanie części świadczeń na gotówkę nie każdemu przypadło do gustu.

Pracownicy przedsiębiorstw użyteczności publicznej opowiedzieli się za nowymi zmianami, jednak wielu weteranów wyraziło swój „przeciw”.

Obecnie w większości miast emeryci i renciści mają prawo samodzielnie zdecydować, czy nadal korzystać z czystych świadczeń, czy też ubiegać się o ich przeniesienie na kwotę pieniężną.

Każdy region ustala własne zasady płatności preferencyjnych. Na przykład można dokonać dodatkowych naliczeń na rzecz emerytury. W niektórych regionach weterani mogą liczyć na pomoc rządową przy opłacaniu rachunków.

Ulgi podatkowe dla weteranów pracy

Weterani są uprawnieni do świadczeń, które mogą mieć formę gotówki do ręki lub częściowego zwrotu kosztów.

Ponadto weterani mogą podlegać określonym opodatkowaniom.

Obecnie istnieje konkretna lista preferencyjnych podatków dla pracujących emerytów:

  1. Płatność podatku od nieruchomości nie dotyczy weteranów. Nieruchomości takie jak mieszkanie lub dom podlegają tym podatkom. Wszyscy obywatele są zobowiązani do płacenia tego podatku. A biorąc pod uwagę, że kwota takiego podatku stale rośnie, świadczenie to jest bardzo istotne dla emerytów.
  2. Emerytury i inne rozliczenia międzyokresowe nie podlegają podatkom indywidualnym. To prawda, że ​​​​ich kwota za dwanaście miesięcy wynosi 4000 rubli.
  3. W niektórych miastach obowiązuje podatek od transportu i gruntów. Większość obywateli rosyjskich miast nie płaci podatków od pojazdów osobowych, jeśli pojemność silnika jest stosunkowo mała. Stawki podatku ustalane są inaczej dla każdego regionu.

Wszelkie informacje na temat przysługujących świadczeń uzyskasz w urzędzie skarbowym właściwym dla Twojego miejsca zamieszkania. Jeżeli świadczenia nie dotyczą obywatela, można to zakwestionować w sądzie. Zazwyczaj sąd uwzględnia wnioski weteranów.

Dodatkowo weterani, którzy dokonają większego zakupu, mogą liczyć na ulgę w podatku od niego. Jeśli coś zostanie z odliczenia podatku, wówczas kwota ta zostaje przeniesiona na następny okres. Zniżki te są dostępne dla weteranów, jeśli okażą dowód tożsamości. Aby skorzystać z ulgi podatkowej, emeryt musi wypełnić wniosek.

Kto ma prawo do tytułu

Może przyjąć, zgodnie z art. 7, następujące osoby:

  1. Obywatele, którzy nie ukończyli jeszcze osiemnastu lat, ale pracowali już w czasie wojny. Biorąc te okoliczności pod uwagę, staż pracy mężczyzn powinien wynosić czterdzieści lat lub mniej, a staż pracy kobiet powinien wynosić trzydzieści pięć lat.
  2. Obywatele, którzy otrzymali nagrody za swoją pracę. Musisz wiedzieć, że zamówienia i nagrody wymagają certyfikatu. Dzięki temu dokumentowi obywatel będzie mógł udowodnić, że faktycznie jest właścicielem tego medalu. Jeżeli weteran nie posiada takiego dokumentu, może zostać pozbawiony świadczeń, a także stopnia.
  3. Obywatele, którym nadano tytuły zawodowe i którzy posiadają różne medale i odznaczenia. Oprócz tego ich doświadczenie zawodowe musi mieć odpowiedni czas trwania.

Istnieją pewne nagrody, które nie oznaczają statusu weterana dla właściciela. Jest to medal „Pracownik Szokujący Pracy Socjalistycznej”. Nagroda ta nie gwarantuje nabycia tytułu.

Jeśli jednak obywatel chce zakwestionować taką okoliczność, ma prawo zwrócić się do sądu.

W tej sytuacji należy mieć nadzieję, że sprawa zostanie wygrana, gdyż sąd zwykle wychodzi naprzeciw obywatelom, którzy niemal całe życie poświęcili pracy i którym z mocy prawa przysługują różne świadczenia.

Procedura uzyskania tytułu „Weterana Pracy”

Aby otrzymać tytuł honorowy należy przygotować wniosek i złożyć go w ZUS.

Do tego dokumentu należy dołączyć inne ważne dokumenty, potwierdzające staż pracy obywatela i inne zasługi, dzięki którym można uzyskać tytuł weterana.

Zamiast samego weterana o jego stopień może zadbać członek rodziny. Aby to zrobić, musi przygotować pełnomocnictwo i zabrać je wraz z paszportem.

Jeżeli podczas kompletowania niezbędnych dokumentów pojawią się jakiekolwiek trudności, organy zabezpieczenia społecznego są zobowiązane do udzielenia wszelkich niezbędnych informacji na żądanie obywatela. Aby otrzymać tytuł należy przejść kilka etapów:

  1. Obywatel przychodzi z dokumentami przygotowawczymi do ubezpieczenia społecznego.
  2. Zbiera się specjalna komisja, która przegląda ważne dokumenty. Taka grupa osób sprawdzi podane dane, a także podejmie decyzję, czy dana osoba zasługuje na tytuł weterana. Procedura zapoznawcza trwa miesiąc, nic więcej.
  3. Komisja wyraża swoje „za” lub „przeciw”. Przesyła swój wyrok w formie dokumentu pisemnego. Osoba otrzymuje tę informację w ciągu pięciu dni. Cały czas trwania wyroku trwa trzydzieści pięć dni. Często sprawy toczą się znacznie szybciej. Jeśli komisja wyrazi na to zgodę, przygotowywane są niezbędne dokumenty, po których weteran w ciągu najbliższych dni może otrzymać świadectwo.

Warunki przyznania tytułu honorowego za długoletnią i nienaganną pracę określa ustawa federalna „O weteranach”. Zgodnie z art. 7 tej ustawy weteranem pracy mogą zostać dwie kategorie obywateli:

  • osoby, które rozpoczęły pracę jako niepełnoletni w czasie Wielkiej Wojny Ojczyźnianej i posiadają staż pracy co najmniej 40 lat w przypadku mężczyzn i 35 lat w przypadku kobiet;
  • odznaczony odznaczeniami lub medalami ZSRR lub Federacji Rosyjskiej lub odznaczony tytułami honorowymi ZSRR lub Federacji Rosyjskiej lub odznaczony dyplomami Prezydenta Federacji Rosyjskiej lub odznaczony wdzięcznością Prezydenta Federacji Rosyjskiej lub odznaczony odznaki departamentalne za zasługi w pracy (służbie) i długoletniej pracy (służbie) - nie mniej niż 15 lat - w odpowiedniej dziedzinie działalności (sektorze gospodarki) i posiadanie doświadczenia zawodowego (ubezpieczeniowego) uwzględnianego przy przyznawaniu emerytury, co najmniej 25 lat – dla mężczyzn i 20 lat – dla kobiet, lub wymagany staż pracy.

Ile doświadczenia potrzeba, aby zostać weteranem pracy?

Informujemy, że od 1 lipca 2016 r. wymagania prawa uległy zaostrzeniu: nagrody wydziałowe dają prawo do tytułu honorowego tylko wtedy, gdy nagroda jest związana z co najmniej 15-letnim stażem pracy lub usług w danej branży. Zasada ta nie działa jednak wstecz, tj. nie dotyczy osób, które otrzymały wskazane insygnia przed 30.06.2016 r.

Oprócz odznaczeń państwowych i insygniów departamentalnych, kandydat do tytułu weterana musi posiadać odpowiednie doświadczenie zawodowe (ubezpieczeniowe) brane pod uwagę przy przyznawaniu emerytury lub staż pracy niezbędny do przyznania emerytury emerytura.

Staż pracy to łączny czas trwania okresów pracy i innych czynności wliczanych do okresu ubezpieczenia uprawniającego do emerytury. Z kolei przez okres ubezpieczenia rozumie się łączny czas trwania okresów pracy i (lub) innej działalności, za które naliczane i opłacane były składki na ubezpieczenie emerytalne Federacji Rosyjskiej, a także inne okresy wliczane do okresu ubezpieczenia w zgodnie z przepisami emerytalnymi.

Gdzie się skontaktować

Tryb i warunki uzyskania tytułu „Weterana pracy” oraz zapewniane środki pomocy społecznej określają ustawy i inne regulacyjne akty prawne podmiotów Federacji Rosyjskiej.

Co do zasady świadectwo weterana wydawane jest przez władze opieki społecznej właściwe ze względu na miejsce zamieszkania. Składając wniosek, będziesz musiał wypełnić wniosek i dostarczyć niezbędne dokumenty.

W prawie wszystkich regionach wniosek można złożyć zarówno w formie papierowej, jak i elektronicznej.

Jakie dokumenty są potrzebne

Lista niezbędnych dokumentów, które będą wymagane do uzyskania świadectwa weterana w różnych regionach, jest dość podobna. W końcu musisz potwierdzić istnienie podstaw określonych w prawie federalnym.

Na przykład, jak zostać weteranem pracy w Moskwie w 2019 r., podano w dekrecie rządu moskiewskiego „W sprawie nadania tytułu „Weterana pracy” i wydania świadectwa weterana w mieście Moskwie”. Aby uzyskać zaświadczenie uprawniające do świadczeń, należy zwrócić się do wydziału ochrony socjalnej ludności w miejscu zamieszkania z wnioskiem w ustalonej formie, a także załączyć do niego następujące dokumenty:

  • paszport lub inny dokument potwierdzający Twoją tożsamość i miejsce zamieszkania w Moskwie;
  • książeczka pracy lub zaświadczenia archiwalne potwierdzające staż pracy wymagany do przyznania emerytury lub renty za wysługę lat albo potwierdzające odpowiedni staż pracy i podjęcie pracy w charakterze nieletniego w czasie II wojny światowej, z wyłączeniem okresu praca na terenach czasowo okupowanych;
  • dokumenty potwierdzające przyznanie odznaczeń lub medali, świadectwa honorowe lub wdzięczności od Prezydenta Federacji Rosyjskiej, insygnia departamentalne w pracy lub nadanie odpowiedniego tytułu honorowego;
  • fotografia o wymiarach 3x4 cm.

Jak długo czekać i ile to kosztuje

Decyzję o nadaniu lub odmowie statusu kombatanta podejmują pracownicy organów zabezpieczenia społecznego w terminie nie dłuższym niż 30 dni kalendarzowych, przy czym można przewidzieć do 5 dodatkowych dni na powiadomienie wnioskodawcy o tej decyzji. Jeżeli decyzja będzie pozytywna, otrzymasz odpowiedni certyfikat weterana.

Nie trzeba płacić ani za złożenie wniosku, ani za sam certyfikat. Zgodnie z obowiązującymi przepisami cały proces nadawania tytułu „Weterana Pracy” jest bezpłatny.

Jak zostać weteranem pracy w przypadku odmowy

Możesz odmówić statusu w następujących sytuacjach:

  • brak praw do uzyskania statusu;
  • w miejscowości, w której złożyłeś dokumenty, nie ma stałej rejestracji;
  • dokumenty utraciły moc prawną lub zawierają fałszywe informacje.

W takim przypadku obywatel otrzymuje pisemną odmowę nadania tytułu „Weterana pracy” ze wskazaniem przyczyn odmowy. Ale nie rozpaczaj – od takiej odmowy można odwołać się do wyższego organu zabezpieczenia społecznego i/lub do sądu.

Na przykład czasami jest nagroda, ale nie ma do niej certyfikatu - zapomniano ją wystawić lub zaginęła na wiele lat. W takich przypadkach często odmawia się ludziom tytułu honorowego. Jednak przy rozstrzyganiu sporu sądowego sądy często stają po stronie obywatela, wierząc, że jeśli istnieje samo orzeczenie, wpis do książeczki pracy i potwierdzenie w aktach archiwalnych, to brak zaświadczenia nie jest podstawą do odmowy nadać tytuł weterana.

Wiele kontrowersji budzi także sytuacja związana z zatwierdzaniem nagród wydziałowych i ich listy. Przecież każda branża ma swoje nagrody i dlatego, aby potwierdzić ich zasadność, trzeba znaleźć odpowiednią podstawę. W takiej sytuacji warto zwrócić się o pomoc do kompetentnego prawnika.

Na co jeszcze zwrócić uwagę

Często pojawia się pytanie: jak zdobyć świadectwo kombatanta pracy, jeśli uległo zniszczeniu lub zagubieniu? W takiej sytuacji wystarczy zwrócić się do organów ZUS z oświadczeniem, wskazując okoliczności zaginięcia dokumentu lub przyczyny jego zniszczenia i prosząc o wydanie duplikatu. Wydanie duplikatu jest również bezpłatne.

Należy pamiętać, że jeśli przysługuje Ci tytuł „Weterana Pracy”, możesz go uzyskać z wyprzedzeniem, jednak z przysługujących Ci świadczeń będziesz mógł korzystać dopiero po przejściu na emeryturę.



Podziel się z przyjaciółmi:
Powiązane publikacje